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中化能源科技碳资产管培生一面经验
由于可能要一轮游了,写点一面经验吧。
首先提前进入腾讯会议等候室等待(差不多20分钟),确实得提前因为开始时间会比预计时间早一些,非常突然地就开始了。
一上来就自我介绍,这里强烈推荐写一些东西下来,由于我事先想得过于简单,觉得自我介绍就是介绍姓名,籍贯,专业之类的,一上来就被充分输出的大佬姐姐啪啪打脸。看着别人罗列自己的能力,经验,项目等等,我也就慌了阵脚,说的应该是稀碎吧。
接下来就是面试官针对简历的题问,这里建议没有用的经历、项目就不要写了。面试官定位非常精准,只会针对你简历中与“碳资产”相关的经历进行询问,你想多余发挥也没有机会的。同样,相比于大佬们,我再次展现出了准备不足。根本就没有想到面试官还会问我论文中的数据使用,也确实想不起来了。
给你的时间也就短短几分钟,成败也就在几分钟之内,后面我也就只能看着大佬们的输出,感叹自己的望尘莫及了。几人轮番问下来,面试大概20分钟就结束了,应该很快就会收到后续消息吧,并没有什么希望了,只希望攒攒人品,祝我接下来其他的面试顺利吧!
2023.01.13
中化总部管培-非科研二面
2点半刚面完热乎乎的
三位面试官(应该都是hr)两男一女
面试时长20-30分钟
1.自我介绍
2.主要基于经历出发面试 都是半结构化问题 有压力面 经历问得很细
3.英文问题 an example working with others(后面的小伙伴被问了creative idea) 每个人都不一样,是随机的~

压力面还是蛮考验的…搞得我后面英文问题回答的很差(哭
签到的时候看到大家的背景都是很厉害的,希望有机会能进入到我期待已久的素质拓展
2023.01.13
外贸信托初面分享
分享经验 许愿下一轮顺利通过!
11.29初面 现场签到时会填写岗位意向表 后续半结构面试时hr会看
30min无领导小组讨论 包含汇报时间 两位面试官 群面结束后立刻出结果 我们组13进6
40min人力半结构面试 一分钟自我介绍 之后一次针对简历和所投岗位提问 

真诚许愿下一轮顺利!
2023.01.13
中化集团2022校园招聘综合经验汇总,供2023校园招聘同学参考
笔试 请问大家笔试的事情 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2330285-1-1.html 能源科技碳资产管培笔试 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2336022-1-1.html 面试 23号上午中化环境一面 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2334307-1-1.html 11.1总部管培 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2335324-1-1.html 【面经】中化能源 本部 石油销售管培生 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2335412-1-1.html 新羽管培AI面(录视频) https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2336021-1-1.html 中化能源科技碳资产管培生一面经验 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2336794-1-1.html 中化总部管培-非科研二面 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2337968-1-1.html 【面筋】中化集团外贸信托一面 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2338989-1-1.html 外贸信托初面分享 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2339017-1-1.html 非技术岗的一点面经 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2343785-1-1.html 中化集团2021校园招聘综合经验回顾 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2324213-1-1.html
2022.04.15
百科
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2
外贸信托三面
上周面的二面一直没动静,想问问三面有同学收到了吗
2021.12.13
笔面经
2
外贸信托二面
uu们外贸信托二面有消息了吗
2021.12.08
问答
2
外贸信托初面分享
分享经验 许愿下一轮顺利通过! 11.29初面 现场签到时会填写岗位意向表 后续半结构面试时hr会看 30min无领导小组讨论 包含汇报时间 两位面试官 群面结束后立刻出结果 我们组13进6 40min人力半结构面试 一分钟自我介绍 之后一次针对简历和所投岗位提问 真诚许愿下一轮顺利!
2021.12.01
笔面经
3
1
【面筋】中化集团外贸信托一面
12.1 外贸信托一面: 1min自我介绍, 25min无领导讨论(11进4,过一会儿当场出结果;关于数据豁免的排序,包括总结的时间,部分同学陈述了自己的观点), 而后半结构化面试(没进的一轮游选手就是lz了,主要是我在无领导讨论中没有适时表达出自己的观点,以及对分歧的理解,下次加油!) 不过,也算是体验了一把传说中的彩虹面!奥利给~ 回馈论坛,希望12月上旬能有更多好消息~
2021.12.01
问答
19
37
14
中化-外贸信托小组面通过率
有没有参加外贸信托初面的,大家来统计下通过率。 今天楼主刚参加完,败在了小组面。 小组面试简直是神仙打架,大家有什么想说的,一起来分享下吧
2021.11.29
笔面经
13
1
请问有收到总部管培生(科研类)终面通知的么?
RT,有三面结束,收到终面通知的么?今年还有素质拓展么还是直接终面
2021.11.25
问答
6
中化总部管培-非科研二面
2点半刚面完热乎乎的 三位面试官(应该都是hr)两男一女 面试时长20-30分钟 1.自我介绍 2.主要基于经历出发面试 都是半结构化问题 有压力面 经历问得很细 3.英文问题 an example working with others(后面的小伙伴被问了creative idea) 每个人都不一样,是随机的~ 压力面还是蛮考验的…搞得我后面英文问题回答的很差(哭 签到的时候看到大家的背景都是很厉害的,希望有机会能进入到我期待已久的素质拓展
2021.11.22
问答
4
大家有收到中化集团(科研类)管培面试通知么?
我看好像非科研类已经面了好几轮了?大家有收到中化集团(科研类)管培面试通知么?
2021.11.14
笔面经
8
中化能源科技碳资产管培生一面经验
由于可能要一轮游了,写点一面经验吧。 首先提前进入腾讯会议等候室等待(差不多20分钟),确实得提前因为开始时间会比预计时间早一些,非常突然地就开始了。 一上来就自我介绍,这里强烈推荐写一些东西下来,由于我事先想得过于简单,觉得自我介绍就是介绍姓名,籍贯,专业之类的,一上来就被充分输出的大佬姐姐啪啪打脸。看着别人罗列自己的能力,经验,项目等等,我也就慌了阵脚,说的应该是稀碎吧。 接下来就是面试官针对简历的题问,这里建议没有用的经历、项目就不要写了。面试官定位非常精准,只会针对你简历中与“碳资产”相关的经历进行询问,你想多余发挥也没有机会的。同样,相比于大佬们,我再次展现出了准备不足。根本就没有想到面试官还会问我论文中的数据使用,也确实想不起来了。 给你的时间也就短短几分钟,成败也就在几分钟之内,后面我也就只能看着大佬们的输出,感叹自己的望尘莫及了。几人轮番问下来,面试大概20分钟就结束了,应该很快就会收到后续消息吧,并没有什么希望了,只希望攒攒人品,祝我接下来其他的面试顺利吧!
2021.11.13
笔面经
3
能源科技碳资产管培一面
请问有收到能源科技碳资产管培生一面的朋友吗?有人知道一面是什么形式吗?蹲面经。
2021.11.11
问答
7
有人收到外贸信托面试了吗
请问有同学收到外贸信托的面试了吗?半个月了还是测评状态是不是已经凉了
2021.11.10
问答
9
有人收到中化资本、中化资产的面试吗
做完那个性格测试之后一直到现在都没收到面试通知想问下是不是凉了呀 有uu收到吗
2021.11.08
笔面经
5
能源科技碳资产管培笔试
纯英文试卷,24道阅读理解选择题,1道写作题(500字),时长80分钟。难度较难,攒人品,求过
2021.11.08
问答
8
新羽管培AI面(录视频)
3个问题:为什么选择农业领域,对农业领域现状和前景的看法? 对内卷下躺平的看法和态度?英文自我介绍和职业期待? 给后来者一份参考,攒人品,求过
2021.11.08
笔面经
10
中化集团非科研管培二面
有人收到二面通知了吗?
2021.11.05
问答
9
【面经】中化能源 本部 石油销售管培生
0.记得预约时间面试 1.面试形式:无领导小组讨论。抽到的题是给6位老师颁一二三等奖并说明理由。 2.感受:感觉大家都很强,逻辑性没的说,但是没遇到想象中的清北神仙打架的情景。 3.总结:面试前要多准备下无领导的材料分析思路,总结大家都赞同的点和不赞同的点,最后小组达成一致做好pre才是重点。 最后,虽然感觉凉了,但是从小组同学的发言和组织中学到了很多东西,群面果然还是要实战才能得到锻炼。 希望大家秋招顺利,拿到想要的offer~
2021.11.03
笔面经
3
1
11.1总部管培
无领导小组讨论,8+人,45分钟。 确实大家很强。许愿求通过
2021.11.03
问答
10
秋招只给实习offer
想问下大家,秋招面试hr说通过,但是只给实习offer,要先实习,看情况转正,正常吗
2021.10.30
问答
1
23号上午中化环境一面
结构化面试形式:1V5,40分钟,各岗位混着一起面的。先依次做自我介绍,然后询问填报了哪些志愿;接着提问了一道风险偏好相关的题目:100%50万还是50%1000万50%0元?依次做答,会对后面作答的同学有角度创新的要求。后面又问了对中化环境的了解,对中化环境校招题目的了解(楼主没有搜索到任何题目,就如实回答了),目前有没有offer,需不需要户口之类的。同组5人3个北京生源,感觉外地生源没有很大优势。没有说什么时候给下一面的通知。 希望对学弟学妹有帮助,攒人品,希望秋招一切顺利,顺利通过....
2021.10.26
笔面经
14
1
中化管培
请问中化管培(非科研类)测评完大家有收到面试通知吗,我测评完半个月没有一点动静,是不是凉了。
2021.10.21
问答
22
中国中化总部管理培训生
请问大家中国中化总部管理培训生第二次测评题是什么类型的呢?谢谢~
2021.10.12
笔面经
7
1
1
请问大家笔试的事情
请问小伙伴们,中化的这个笔试要约有效期大约多久呀,我是前天投的,什么时候失效。。。
2021.09.07
笔面经
15
中国外贸信托
有了解这个公司的吗?实习转正高吗?待遇以及未来发展咋样?
2021.06.28
问答
1
中化集团2021校园招聘综合经验汇总,供2022校园招聘同学参考
面试 中化集团管培生AI面凉面 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2293067-1-1.html 综合 中化资本 测评+一面 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2304574-1-1.html 2021届化工事业部光合计划培训生全面经 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2310217-1-1.html 2021届地产事业部(中国金茂)方舟生创新类全面经 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2311650-1-1.html 中化能源晨曦管培生2021届笔面offer全经验 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2312571-1-1.html 中化集团2020校园招聘综合经验汇总回顾 https://bbs.yingjiesheng.com/thread-2206865-1-1.html
2021.05.24
百科
1
4
请问收到中化国际offer的小伙伴被要求实习了吗?
中化国际现在要求实习,看实习情况决定签不签三方,别的小伙伴也是这样吗?
2021.04.13
问答
1
中化资本二面
中化资本11月一面的,到现在没有任何二面通知,关键是认识的人也没有一个收到二面通知。虽然已经不等这个招聘了,但还是想问问大家,有没有收到二面或者直接收到offer的同学,谢谢大家!
2021.02.22
笔面经
【offer比较】中化集团总部管培生vs 中石油集团总部人才储备
本帖最后由 sarah_shen14 于 2021-1-5 22:00 编辑 目前收到两个offer,中化集团总部管培生和中石油集团总部人才储备。 中石油需外地轮岗2年,北京轮岗2-3年,之后回总部工作。感觉不太确定轮岗后是否真的能回到总部……中化需总部轮岗半年,外地轮岗1年。想请问大家,中化集团总部管培生轮岗之后回到北京的概率大么? 薪资方面,中化略高一些。 求大家帮忙比较,谢谢!
2021.01.05
问答
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中化能源晨曦管培生2021届笔面offer全经验
已收到体检通知,不知是等额还是差额,但基本走完秋招全过程啦~ 非常感谢应届生论坛在秋招阶段的帮助,特意来回馈经验供2021春招和2022届毕业生参考。 本经验帖尽可能在[u]不侵权/不泄露考题的前提下[/u]撰写~如果涉及隐私问题可联系楼主删除。 【0】本人情况 学历:硕士、北京学校、小专业。 终面签到表上的其他同学:25%左右海硕、20%左右清北人大、10%左右京外名校,剩下的是京内(985、211、双非)和京外一些学校。大家的专业都各不相同。 初面时刚到办公区,出了电梯就看到上一届招聘情况的公示,感觉中化在学校背景、专业方面并没有很强的倾向性,鼓励未来的同学们充满自信地报名吧~ 【1】招聘流程 终面邮件里写“恭喜您通过了前几轮的面试,从5406名候选人中脱颖而出”,加上和其他应聘同学打探小道消息,我们猜测本次招聘的筛选情况是:5000---500---50---20哈哈. 由 网申-笔试-一面-二面-性格测试-综合素质拓展-终面 组成,时间跨度为从10月到12月。 具体时间线参考如下: 1.网申:简历投递时间截止至10月31日,值得注意的是我在终面结束后还发现有招聘公众号在转发中化能源的招聘公告,希望大家看准时间哈。 2.笔试:11月6日,并非统一考试,在48小时内完成即可。 3.一面:11月11日,提前2-3天邮件通知。 4.二面:11月30日,这次提前了7天(11月23日)通知。 5.性格测试:12月5日,和综合素质拓展的通知是同一封。 6.综合素质拓展:12月9日,历时一整天。 7.终面:12月21日,提前一周通知(12月15日)。 8.体检通知:12月25日,相当于半个offer了吧哈哈。体检在1月进行,估计签三方也是在1月能完成了。 注意:面试环节,你的观点(例如对业务板块的选择、对外调地点的选择)一定要事先明确,因为每次面试的内容都会被详细记录,观点不要无理由地摇摆,省得下次被问到:“之前你选择去xx发展,本次又选了yy,请问你转变的原因是什么呢?”,我觉得这也体现了集团和hr对你的尊重吧,同理你也要尊重人家每一次的面试工作,不要胡扯。 注意:每个通知邮件的结尾都有按钮,需要你及时回复参加or放弃,千万不要收到通知乐极生悲忘了回复哈~ 另:外地同学还是需要到现场参与面试的,并不能线上,经常看到拖着行李箱来的同学。 【2】网申 [u]建议关注:中化招聘,微信公众号。[/u] 特意单独写一下网申环节是因为,中化集团的3个求职志愿真的是平行关系,可以并行开展,所以大家不必纠结把哪个报成一志愿。 但是需要对自己报的这3个志愿有所了解,比如面试中可能会问到你“xx岗位的进度到哪里了”“除了晨曦管培还报了什么岗位”,因为面试官手里都会有这些信息~ 【3】笔试 可能是因为中化能源想招聘管培生,所以对大家的考核并不是很专注于某一专业吧。笔试基本就是性格测试的感觉。 试卷一:性格测试20分钟;试卷二:场景测试35分钟。没有行测没有专业题。 【4】一面 形式:拼盘版[u]多对一非结构化[/u]面试,说是拼盘版,是因为虽然每场是多个同学同批进去,但是面试官们每次都只针对一位同学进行考核,不会被同时cue到。 举个例子:A自我介绍,面试官甲询问A,面试官乙询问A,面试官丙询问A,...,A的部分结束;然后B自我介绍,面试官甲询问B,面试官乙询问B,面试官丙询问B,...,B的部分结束。 时长:每人10-15分钟。 问题: (1)简历相关的问题占大多数,也会额外增加问题,例如“你曾经在xx公司实习过,最近关于xx公司的新闻你怎么看”,“你说你口才好,请你现场推荐一下yy产品”,所以诚信面对简历,说话时不要给自己挖坑。 (2)中化能源相关的问题:此处并不需要大家死记硬背公司价值观等等哈,而是需要了解中化能源的业务板块(物流、贸易、炼化等等),找到自己与某个板块的适配点并阐述给面试官。 (3)应聘者询问环节:可以问面试官问题,一般同学们都用来了解更详细的业务发展或者管培生的定位和培养模式,然而我真的是晕倒,同批面试的一位同学还在问是否需要外调以及中化能源都有几大板块,建议能在官网有答案的问题就不要来这里惊吓面试官了吧。 注意:经过与其他应聘者讨论,可能会出现压力面(同一位hr在这一场和蔼,在下一场严肃),啊哈哈哈哈。 【5】二面 形式:拼盘版[u]多对一非结构化[/u]面试,同理一面。面试官来自各业务板块。 时长:每人10-15分钟。 主要内容:这次就是明确询问你想去哪个业务板块发展,以及对外调地点的选择了。 举个例子:A自我介绍说想去甲板块,甲板块的面试官开始针对A问问题,其他人基本不参与(如果乙板块觉得A和自己适配可能也会问问)。 注意:感觉中化能源还是蛮尊重各位对业务和地点的选择的,所以大家明确阐述自己的想法就好,毕竟找工作也是双向选择,北京生源如果扯“我能接受一辈子不回北京”也有点扯哈,大家互相坦诚就好。 【6】性格测试与综合素质拓展 这次性格测试好像是那套100道题的性格测试。 综合素质拓展是在一家宾馆的场地里举办的,外包给人合正道团队做一些心理学小游戏,也有中化能源的hr在场。 参与人数:约50。 时长:早9-晚5,中午在宾馆吃中餐自助。 形式:组内活动(坐着)、组间展示(溜达溜达)、最后有个对抗竞赛类(只有这个环节计时了)但是一点也不冲突/不热血。不是想通过心理学游戏挖掘你的隐私哈,整体比较欢脱滴~ [u]大家不必太紧张,没感觉这个环节唰人,同组有位大哥说得好:别绷着,绷一整天太累了,就是在玩游戏。[/u] 我感觉这个环节其实是让各位应聘者互相认识一下,反正我是认识了许多幽默可爱的小伙伴!!这是我本次招聘第二大的收获啦!! 顺便想请问,咱们拓展当天的合影涉密吗?可以在大群里发一下吗?呜呜想珍藏~(也不知道拓展当天拉的群是干啥用的,我以为是接收合影,结果一直也没人发QAQ) 【7】终面 形式:拼盘版[u]多对一非结构化[/u]面试,同理二面。面试官各业务板块领导(区别于二面,这次都是大佬了哈,还有集团大领导)。 时长:每人15分钟左右。 形式:区别于二面,不论你想去哪里发展,所有大佬都会问你问题。 举个例子:A、B自我介绍,大佬甲分别问A、B,大佬乙分别问A、B,大佬丙分别问A、B,大佬丁分别问A、B,...。 这里的问题也是各有不同哈,看大佬心情,有的还是简历面,有的会临时出个问题问你怎么解决(考察专业),还有人会问offer的选择。但是整体氛围蛮轻松,大佬也会开玩笑。 【8】半个offer 星期一终面,星期五发体检通知,秋招结束。 个人感受: (1)能感受到中化能源对管培生的重视,hr也说,这个集团主要都是通过校招来招聘的。初面的面试官里也有往届的管培生,基本早几期的目前都是中层啦,最早的成为大领导们了。 (2)外调:报中化能源晨曦管培的,基本都是能接受外调的,但是根据业务板块和个人能力的不同,外调时间可能各不相同,例如有些岗位需要在基层多学几年才能独当一面,最低也得3年了,不要妄想外调6个月就回来哈。外调地点,还是很尊重管培生的个人选择的,会在面试中不断询问你,你想去哪里就坦诚地说,毕竟面试也不是白问这些问题。默念:招聘是双向选择。 (3)中化能源整体的招聘氛围好好!面试官能记住每个人的名字(我们私下觉得好牛,也感觉自己被认真对待了)。和应聘者之间也相处得很好,大家都是好朋友关系,互相合作、调侃、鼓励,感觉做朋友 大于 做对手,可能有些小伙伴有其他选择最终没有签晨曦管培,但我们永远是微信互赞网友,哈哈。 未来如果有其他信息会补充在评论区,祝大家都好运!
2020.12.26
百科
15
3
17
中化集团管培生终面
请问中化集团管培生终面出结果了嘛?
2020.12.22
问答
2021届地产事业部(中国金茂)方舟生创新类全面经
本帖最后由 泡花喵 于 2020-12-23 21:26 编辑 网申后在11.2收到在线测评,性格测试。之后面试分为上海和北京两个地区进行,楼主是上海地区,人数比北京地区少很多。 11-13 初试 沙龙模式,在咖啡厅吃甜点喝咖啡听金茂宣讲会,之后5人一组面试,自我介绍+一个话题即兴演说,很快结束。 进初面约四五十人,大量海龟,通过初试的约二十多人。 11-27 复试 金茂大厦,分上下午两场,每场都是6V6的两小时对抗性群面,给出一个题目(针对金茂现有业务提出创新项目方案),可以使用电脑查资料和做ppt进行展示。 通过复试的大约十多人,又砍了一半。 12-06 在线测评 材料阅读题以及大量的领导力测试题,没有数字和图形等传统行测,楼主做的比较快也花了两小时。 12-10 电话口语测试 自我介绍+随机一个提问,五分钟内结束。 到这步又刷了几个人,上海地区大约还剩六七个人。楼主英语稀烂,惨遭吊打,倒在了这一轮,没有进入终面环节,下一轮描述是来自于朋友的经验。 12-18 终面 金茂大厦,辩论赛形式,题目不一,部分组有单独提问环节。 这一轮邀请了之前已签offer的所有普通(区域)方舟生共同参加,他们在这一轮中表现优异则可晋升为创新类(总部)方舟生,所以人特别多,分了很多个小组。 金茂方舟生创新类彩虹面至此结束,下周出结果,不知道上海地区最后能收几个人,届时更新。 总体环节冗长但是形式有趣,在此要吐槽一下英语口语测试应该放在第一轮来刷掉楼主,白白浪费了好多精力。很遗憾没有进入终面,不然辩论赛楼主也很能打,哈哈。 最后祝大家秋招顺利!拿到创新类方舟生offer的同学前程似锦! 更新:12-21创新类offer已陆续发出,数量较少,都是男生。
2020.12.19
百科
2
1
3
offer比较
待遇:中化<中石化<燃气 工作强度:中化>中石化>燃气 发展空间:中化>燃气=中石化
2020.12.18
问答
中化商务“化成计划”
中化商务在北京的二面已经过去快两周了,还是没有收到消息。我是凉凉了吗?………之前一面二面都是一周后就收到通知了…♂
2020.12.14
问答
6
集团管培生终面
请问集团管培生终面是什么形式呢,是科研方向和非科研方向一起面嘛
2020.12.13
笔面经
2
2021届化工事业部光合计划培训生全面经
拿到offer来还愿~ 网申后在10.10收到在线测评,性格测试。 10-26 HR视频面试 英文自我介绍,一个英文提问,后面是中文的结构化面试,类似宝洁八大问,再针对简历进行一些提问,并询问是选择研发还是职能方向的培训生,大约30分钟。 11-17&11-19 技术复试(视频面试) 今年研发方向分别在中化科技&圣奥化学各自进行技术面试,询问了课题情况,不难,主要是看看你更适合哪一边的研发方向。 职能方向的复试是英语考试+群面,与研发不同。 11-26 终面(研发类) 30-40分钟的技术报告(ppt)加提问环节,类似于毕业答辩,结束后总裁单面,闲聊家常。 12-08 终面通过,电话谈薪,坐等offer 历时两个月的小彩虹面,中化集团的招聘果然都不是省油的灯,最终还是拿到了秋招初期就最想要的offer,还是非常高兴的,也祝大家秋招顺利!
2020.12.11
百科
14
1
2
外贸信托二面
请问外贸信托发二面通知了吗~感觉等好久了...
2020.12.08
笔面经
9
2021中化集团总部管培生面试
请问有同学收到了中化管培生三面安排的具体邮件通知了吗?谢谢!:^)
2020.12.01
问答
14
外贸信托一面
请问外贸信托资产证券化业务组面过了吗~测评之后就没进一步消息
2020.11.28
笔面经
4
中化资本 测评+一面
测评只是性格测试,但是貌似也是有刷人的 一面是无领导小组,全程45min,包括读题-讨论-总结 case是A公司是一家化工贸易公司,想要通过收购扩展自己的产业链。 问题是:A公司要不要收购B公司 B公司情况:大概的点是1、公司有下属的二级、三级公司,由上市公司有亏损公司。2、公司有全国最大的盐场 3、公司有地,无产权;4、公司有专利技术公司人员队伍老化,8000人,本科率低;退休人员5000;管理层有些问题 5、5项主营业务3项不协同,但是人才有经验 等等 给出了B公司的收入 利润 净资产,及A用多少钱收购B多少股权 希望能给自己攒攒人品,秋招幸运~
2020.11.20
百科
1
2
有人跟我一样11.16中化能源一面的 有收到消息的么
如题,已经过去四天了,官网网申状态怎么还是初试待安排 ????
2020.11.19
笔面经
11
中化集团管培三面通知有人收到了吗
中化集团管培三面通知有人收到了吗 ,二面感觉不太好。有大佬收到三面通知的话求说一下~
2020.11.19
笔面经
13
12
中化集团管培(科研)
请问有小伙伴收到中化集团2021年校园招聘管培(科研类)一面的嘛
2020.11.17
笔面经
7
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外贸信托在线测评分享
很幸运拿到了外贸信托宣讲会的pass卡,经过了初筛。今天刚做完在线测评,趁热乎,赶紧来分享下。我看之前帖子有人说是有行测,还挺担心,但还好这次没有。只有性格测试,但和其他公司不同的是,即使是性格测试也有时间限制,所以大家要安排好时间。 在线测评分了两大模块。第一模块就是纯粹的性格测试,这个比较简单,认真答题就行,时间很充足。第二模块,又分了三个小模块,第一部分仍然是性格测试,第二部分是情景题,主要考察你处理事情的先后顺序的能力;第三部分是测试你的管理能力的那种,也算是情景题吧。第二大模块时间我感觉有点紧张,因为第二和第三小部分需要认真思考下,所以建议同学们把第一部分的时间节省下来一些。 就是这样啦,希望能收到初面的邀请!!! 祝大家秋招顺利拿到心仪offer ღ( ′・ᴗ・` )
2020.11.15
笔面经
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外贸信托测评
收到了外贸信托的测评,但不知道具体形式?求做完的分享下形式。谢谢
2020.11.14
问答
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