感觉自己不能胜任的offer，要接吗？

我们在面试中可能或多或少都有不自信的时刻：有时候觉得自己没有表现好，最终却收到了offer；有时候尽心准备面试，做了十二分的努力，收到offer，却又怀疑自己不配。


1 即使不相信自己，也要相信面试官的判断
面试官对候选人有很多因素的考量，能力强，性价比高，有潜力…这些都在考察范围内。 对于工作经验不多的求职者来说，与其说面试官更看重技能水平，不如说，更看重学习能力、发展潜力和工作态度。面试官选你，要肯定的是你的面试表现达到了ta的基本期望。


2 工作往往是边做边成长的
合适一个岗位的人，不一定是个十全十美什么都会的人，只要具备基本的能力，在工作中往往是边做边成长的。只要你多工作一天，就会有比昨天不同的感受和体会，耐心和经验值都是一点点磨练出来的。


3 能力上的不足，是工作的动力
如果一份工作太得心应手，做起来轻松不费力、毫无挑战可言，势必没有学习的动力，也不会有进步。所以有点危机感的工作，也不是什么坏事。


提前做了很多努力，终于拿到心仪公司的offer，这还有什么拒绝的理由吗？用你准备面试的努力去对待工作，有努力提升自己的工作态度，相信也不会有太差的结果。