【工作内容】
- 负责公司内部员工的产品知识、销售技巧及客户服务等方面的培训；
- 根据公司战略目标，制定详细的培训计划，并监督执行情况；
- 参与新员工入职培训，帮助他们快速融入团队，提升工作效率；
- 定期评估培训成效，及时调整培训策略，确保达成预定目标。
【任职要求】
- 大专及以上学历，专业不限，有相关行业经验者优先；
- 具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效激励团队成员；
- 逻辑思维清晰，具备一定的数据分析能力，能从数据中提炼关键信息；
- 熟练使用办公软件，如PPT、Excel等，用于制作培训材料；
- 良好的时间管理能力，能够在多任务环境中高效工作；
- 工作积极主动，具有较强的自我驱动力和学习意愿；
- 不限工作经验，欢迎应届毕业生加入我们的团队。