【公司简介】
浙江太平洋经贸集团有限公司是一家辐射全国的综合性贸易企业,业务涵盖家电批发零售、地产建设、科创等领域。凭借多年的行业深耕,与海尔、美的等一线家电品牌建立了长期战略合作。参与杭州百货大楼、滨江人才公寓等政企项目服务经验。
【岗位职责】
1.全品类家电销售与目标达成
参与海尔家电产品(冰箱、空调、厨电等)的销售全流程,包括客户开发、需求分析、方案设计、订单促成及售后跟进。
学习并掌握家电行业市场动态、产品知识及销售技巧,定期提交市场调研报告,提高产品转化率。
2.运营多渠道销售场景
门店销售:接待门店自然流量客户,挖掘需求并提供解决方案,促成门店成交。
毛坯小区驻点开发:在目标小区搭建样板间,通过驻点咨询、小区扫楼引流等方式触达客户,推动现场或后续成交。
精装小区私域运营:建立并维护业主微信群,策划线上营销活动,筛选高意向客户并提供上门演示、方案定制等深度服务。
3. 客户关系与资源管理
维护客户档案,定期回访并挖掘复购或转介绍机会,建立长期信任关系。
收集市场竞品动态及客户反馈,协助优化产品策略与服务体系。
4. 销售技能与团队协作
参与公司系统化培训(产品知识、销售技巧、私域运营等),快速成长为销售骨干。
协助门店或区域团队完成促销活动执行、物料布置等协作任务。
5. 职业发展路径
通过轮岗实践(门店/小区/线上)全面掌握销售链路,1-2年可晋升为销售主管或区域负责人。
【岗位特权】总经理直培计划
高管导师制+优先晋升通道
培养路径:管培生-销售主管-销售副经理
【薪资结构】
底薪5k+ 阶梯式提成(利润的20%-40%)
超额激励:季度TOP销售额外奖励
(入职即缴纳社保)
【我们要找的人】
统招大专及以上学历(专业不限,市场营销、贸易经济、电子商务等相关专业优先)
热爱销售工作,目标感强,具备良好的沟通表达和抗压能力
对家电行业有兴趣,有校园销售实践、电商运营或家电零售经验者加分
具备家电销售经验者可直接定级
渴望3年内成长为年入30万+的销售精英
能适应展厅接待/外勤拜访等多元化工作形态
【为什么选择我们】
行业话语权:海尔/美的厂家政策优先倾斜,竞品难以企及的供货价优势,与行业头部品牌共成长的平台资源
年轻化战场:新开奥体展厅0基础打造,你的成长速度=企业扩张速度,年轻化的团队氛围和扁平化管理模式
跨界资源池:接触家电/地产/政企工程多领域,积累长三角商业人脉
清晰的晋升路径:管培生→销售主管→销售副经理→事业部负责人