岗位职责:
通过深入参与卖场业务运营、新兴渠道模式探索及经销商管理工作等，快速成长为具有结构化销售管理思维、能独立管理大客户及操盘城市销售运营的管理者，并为未来成为营销领域的核心管理人才做好准备。
任职要求:
1、2025/2026年毕业本科及以上学历；
2、英语四级（425 分以上），或者有雅思、GRE英语考试合格证书等，能承担日常的口语交流、邮件往来、基础翻译工作，专业不限，市场营销、工商管理、经济贸易等相关专业优先；
3、有学生会、社团组织管理工作经验及销售相关岗位实习经验优先；
4、积极、乐观、向上，具有较强的创新能力与团队合作精神，承压能力强，市场敏感度高；具有优秀的领导力，具备强烈的进取心；优秀的组织、协调与沟通能力，思维清晰敏捷。
简历接收周期：2025-09-16~2026-07-31