财务会计专员(上海)
8千-1.1万
 上海
 无需经验
 本科
 全职
 更新于11-13
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先聊聊
职位信息

工作内容:
1. 编制管理日报、月报并进行相应账务处理工作;
2. 负责公司报表制作和分析;
3. 负责日常现金及票据的收付、保管及费用报销;
4. 划转、核算内部往来款项,到款确认,及时登记现金、银行日记账;
5. 负责报税、社保并协助处理公司一般行政工作;
任职要求:
1. 审计、会计或财务等相关专业本科及以上学历;
2. 熟悉会计报表的处理,熟练使用财务软件;
3. 熟悉财税法规、审计程序及公司财务管理流程;
4. 责任心强、坚持原则、诚信务实、良好的内部和外部沟通协调能力,能够承受较大的工作压力。
工作地址
 上海市长宁区金钟路631弄1号楼(上海总部)
应届生安全提醒
求职过程中如果遇到违规收费、信息不实、以招聘名义的培训收费或者微信营销等虚假招聘行为,请保留证据,维护自己的合法权益。谨防上当受骗!
公司信息
仲利国际融资租赁有限公司成立于2005年,总部设立于上海,是上市公司中租控股在中国大陆设立的融资租赁公司。
公司借助母公司中租控股近50年的技术经验,迅速扩展,业务遍布全国。截至2023年底,仲利国际已在全国36个城市设立据点,业务辐射近100个城市,另设4家重要子公司——仲利国际贸易(上海)有限公司、仲津国际租赁有限公司、仲利商业保理(上海)有限公司和仲津商业保理(天津)有限公司。成立19年来,累计(合并)业务投放额约3000亿,服务中小微企业客户超7万家,为促进产业发展做出积极贡献。
公司自成立以来,在政府相关部门的支持下,充分发挥融资租赁快捷便利的特点,提供设备融资服务,涉及各行各业。
公司凭借股母公司中租控股卓越的国际信誉,雄厚的资本实力和全球化的信息优势,为客户提供系统化、全方位、一站式的金融服务,致力于成为中小企业成长的伙伴。
展望未来,仲利国际将不断深化中小微企业服务,为实体经济发展护航。在追求愿景实践与达成公司永续经营的发展目标的过程中,我们也将善尽优良企业公民的责任,追求为股东、员工、客户及社会创造福祉而努力。
人事制度简介
(一)福利制度
1)舒适办公环境
2)丰富多彩的社团活动
3)五险一金
4)商业保险(补充医疗保险)
5)年度体检
6)午餐补贴
7)生活补贴
8)年度旅游
9)尾牙晚会
10)艺术欣赏
11)节日/生日礼金
12)生育/结婚/丧葬礼金
13)在职进修补贴
14)优于法规的年休假
(二)薪资制度(年薪具有市场竞争力)
1)月薪12个月
2)考勤奖金1个月
3)考绩奖金1个月(视绩效表现)
4)年终分红奖金1-8个月(视绩效表现)
5)业审法变动激励奖金1-8个月(绩效好的同仁奖金无上限)
教育训练简介
(一)完整的教育训练体系
仲利的培训发展体系包含面授课程(课堂训练)、e-Learning在线课程和师徒制三大部分,构成一个整合式的训练架构,同仁可以享受多元化的学习管道。
(二)完善的岗位轮调制度
岗位轮调是最有优势的培训方式之一,公司强调且落实岗位之间的轮调,因此公司很多同仁未来都会具备业务推广、风险管理等双重职能,更具竞争力。
(三)行之有效的师徒制度
师徒制是仲利国际培训体系的核心,透过师父与徒弟之间的经验传承,让仲利的核心竞争优势可以完整地灌输到每个新进人员身上。
透明的升迁制度:明确订定及公开各职位晋升之年资及绩效标准。
客观及量化的考核制度:仲利国际依职位属性设计不同的工作绩效评估方式。
(一)业务团队以KPI进行工作成果评估,透过客观的数量化评估指标,了解业务人员整年的工作绩效表现。
(二)幕僚团队以MBO做为考核工具,定期检视各工作项目的达成状况。
仲利国际致力于创造客观透明的绩效考核制度,以提供员工公平竞争的工作环境。
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img仲利国际融资租赁有限公司
外资(非欧美)
1000-5000人
互联网/电子商务
身份验证怎么过呀 你们谁能试过了
大学生身份认证嘛?我是根据上面的提示步骤操作的
还是已提交,有别的进度的吗
会通知简历过了
有大佬到终面了吗?
我的都还没有评估呢,你的第一轮评估结束了吗
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