北京hr打电话要发简历 咨询项目的实习，有没有同样的情况啊

在2019年8月底9月初申请的德勤中国成都所RA岗下的IT咨询，做完网测到了11月中才收到HR的邮件，因为在国外交换，所以没有群面，直接Skype远程M面，manager是非常有亲和力的，全程没有很紧张，开头询问M英文还是中文，M说用中文，虽然也准备了英文，但中文确实还是要讲的具体一点。问题有：自我介绍；为什么加入德勤？职业规划是什么？我的商赛经历；以及最后问M问题。全程大概半小时，面完以后因为觉得太轻松，而且没有群面，以为只是走个程序，觉得肯定没戏了，但是在12月9号（11月22号M面）上网自己查投递记录的时候，发现状态变成了合伙人面试！但是在12月18日HR才通知我Par面，面试时间在12月20，因为依旧没有回国，所以还是视频面试。    Par面：Par是一个很年轻的男Par，全程也没有很紧张，但自我感觉发挥不好。问题有：英文自我介绍；询问我的商赛经历，问我主要职责做了什么；因为我本科是金融研究生换了专业商务信息系统，所以par问了我，“你觉得两个专业最大的不同是什么？”；问我Sql，Python，Java的程度；问我研究生主要学了什么；为什么想来德勤？自己的三个优点三个缺点（这是我觉得我答的最差的一个问题，特别是在说自己的缺点的时候，我说自己得失心有点重，par听了后笑了。。。。。。）；问Par问题，问了以后我以为要结束了，Par又给我讲了一下具体的工作内容，又接着问了问题；什么东西是可以drive你学习，让你很有激情？；如果你不来德勤的话，没有拿到offer 你会去什么公司；讲讲产品经理助理的经历。    以上就是两场面试的问题分享，Par面已经过去一周多了，但还没有结果，这个网站是个神奇的网站，听说分享会来offer，求德勤收了我吧！！！！