【主要工作】:
负责陪读、托管规划、续费工作。
【工作内容概述】:
1、根据孩子情况,制定托管计划与方案;
2、建立孩子的电子档案;
3、负责及时落实孩子托管期间事务的安排;
4、负责对托管期间相关工作人员的督促、协调、沟通与安排;
5、负责对托管计划进度的追踪及反馈,及时调整,解决托管中出现的问题;
6、负责孩子管理与家长关系维护,接待家长来访,处理家长异议,定期进行电话回访,做好续费工作;
7、能对孩子心理进行正确引导,帮助养成良好习惯;
8、参加公司召开的会议或组织的培训;
9、配合协调好其他各部门的工作安排。
【我们希望您】:
1、教育背景:教育学、心理学、管理等相关专业大专以上学历;
2、1年以上相关行业工作经历;
3、有较强的管理能力、沟通能力;
4、熟练使用电脑及办公软件。
5、工作踏实努力,细致认真,责任心强,有耐心,有亲和力。
【工作时间】:
周中排休一天,周一至周五14:00-21:30,周末节假日寒暑假10:00-18:30。
薪资待遇:试用期5.5k,转正底薪6k起+课消(2/小时)+续转提成3%。(k12班主任岗位多年经验者可上调至8k)