职位信息
岗位职责:
1、标准化作业检查工艺执行情况,并进行生产工艺改进。
2、参与升级项目,组织实施生产细节改善、小改小革等,并负责工艺公关工作。
3、全面识别现场危险源及环境因素,确保安全生产与环保合规。
4、加强能源使用过程管控,优化工具材质、改善冷却水条件及定期检查。
5、培训教材准备,制定并实施培训计划,提升员工专业技能与综合素质。
职位要求:
1、2025届本科/硕士应届毕业生,材料成型及控制工程、金属材料工程及相关专业。培养方向:工艺工程师等。
2、参加普通高等学校招生全国统一考试,被计划内第一批次录取的2025届本科及以上学历高校毕业生。
3、品行端正,上进心强,有创新精神,在校期间无不良记录。
4、身体健康,根据职业健康体检标准体检合格。
职业发展通道:
1、行政管理通道:员→主办→主管→中层助理→中管→高管
2、专业技术通道:技术员→助理工程师→工程师→主管工程师→助理主任工程师→正副主任工程师→首席主任工程师→高级主任工程师→总工
3、专业技能职系:初级工→中级工→高级工→助理技师→技师-首席技师
福利待遇:
提供五险一金、免费工作餐、节日福利物品、带薪休假、丰富多彩文体活动(摄影、登山、跑步、晚会、球类等各类活动)、生日蛋糕、高温福利
注意事项:
1、参加面试人员请携带笔、三方协议、成绩单原件
2、保持手机畅通、以便工作人员沟通方便(通知笔试、面谈等)
3、特殊情况下采用网络视频面试形式
公司信息
江苏常宝钢管股份有限公司是一家专业从事特种专用管材制造服务的上市公司。公司始建于1958年,拥有常州经开区、金坛、阿曼三个生产制造基地,在职员工2000余人,无缝钢管年产能力达100万吨。
常宝股份主要产品主要为油气开采用管、电站锅炉用管、工程机械用管、石化用管等其他细分市场特殊用管。主要客户为国内及国际知名石油公司,电力及能源公司,产品出口到全球50多个国家和地区。常宝专注深耕中小口径特种专用管材市场,始终坚持“专精特新”的产品定位,油管、小口径合金高压锅炉管、HRSG超长管、高压给水加热器用U型管等市场份额保持行业前列。
常宝股份为国家高新技术企业,先后设立江苏省专用特种钢管工程技术中心,被认定为江苏省企业技术中心和省重点企业研发机构。公司自行研发的多项新产品成为国家、省级科研成果,获得国家火炬计划和多项发明专利并制定相关国家标准。公司连续多年被评为常州市工业星级企业,先后获得常州市市长质量奖、常州市工业质量管理标杆企业、江苏省首批工业互联网发展示范企业、江苏省级专精特新产品企业等荣誉称号。
公司先后通过ISO9001、14001、18001管理体系认证,美国API会标认证,TUV认证的欧盟PED认证,俄罗斯GOST认证,公司是国内外重要石油公司、能源及电力公司的优质供应商。
常宝股份始终秉持“致力成为一家全球知名的特种专用管材品牌企业”的企业愿景,提出“品牌、领先、价值、伙伴”新的经营发展理念。未来,公司将更坚定聚焦钢管主业、发展钢管主业、做强钢管主业的战略定力,打造国内领先、国际一流的专用特种管材及细分领域的钢管研发制造头部企业。