职责内容：
1. 协助招聘顾问对职位说明进行分析以及搜寻合适的候选人；
2. 协助招聘顾问对不同的职能进行市场信息收集以及研究；
3. 通过不同的渠道寻找候选人，进行电话或面对面和候选人交流并做判别、筛选；
4. 安排面试并跟进面试的流程和细则；
5. 协助招聘顾问将候选人信息录入系统并整理推荐简历。
岗位要求：
1. 每周出席至少3天或6个半天，持续3个月及以上；
2. 英文听说读写流利；
3. 良好的沟通技巧，善于与人合作；
4. 目标为导向；
5. 良好的服务意识，积极的态度并能承受一定压力；
6. 良好的团队合作意识，充满热情，性格外向。