1.负责各类基础业务流程的发起及人事档案建立；
2.人员入离职、培训跟进、考勤、社保办理等各项基础人事工作的办理；
3.各类物资采购、档案管理等基础行政管理事务；
4.协助人事行政主管进行招聘简历搜集；
5.协助部门做好各类员工活动的组织与开展。