一、岗位职责：
1、工作热情高，热爱教育事业，严格遵守国家法律法规和学校规章制度，组织纪律性强，事业心、心工作责任心强；工作有担当，师德高尚，为人师表；
2、提高教学质量，在学生原有质量基础上每学期要有提升。每位教师的教学质量是绩效考核，岗位聘任的主要依据；
3、可以依据学生特点和学校的要求完成各类教学。
二、任职要求：
1、礼仪相关专业。持有教师资格证书的优先考虑；
2、掌握相关科目知识，能胜任相关年级的教育教学和管理工作。有较强的责任心，对工作认真负责。作风良好，无不良嗜好。有一定的吃苦耐劳精神；
3、有过公办或民办学校实际教学工作经验者优先考虑；
4、有一定学习能力，具有责任心和团队意识，良好的沟通和协调能力，能够配合学校组织的各种教学活动和市场活动。