1、有电脑基础,熟练使用办公软件office;
2、学习能力强,有清晰的职业目标;
3、吃苦耐劳,服从安排,需要从基层做起;
4、重点本科优先,学生会成员优先;
5、计算机、市场营销、国际贸易、人力资源管理、会计、心理学、法律、工商管理专业优先;
职业发展方向:见习生——普通职员——资深(技师、专员)——部门主管
根据个人兴趣和特长分三条发展路线:
管理路线:见习生——组长——副主管——部门主管——部门经理——公司总监;
技术路线:见习生——技术员——助理工程师——工程师——资深工程师——技术总监;
营销路线:见习生——业务助理——业务员——销售经理——资深经理——销售总监;