1、负责公司员工招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等
2、负责员工入职、离职、合同管理及档案的管理工作
3、负责员工考勤的统计与整理；
4、社保和公积金的缴纳办理等；
6、负责日常办公用品采购、统计与发放、登记管理，办公资产及固定资产管理以及公司后勤管理等。
任职资格：
1、2年以上行政人事相关工作经验；
3、有团队合作精神和较强的表达、沟通能力；
4、熟练使用常用办公软件。
工作时间：8:00-17:30 大小周