岗位职责：
1、负责对应职能业务专业工作的开展：如人力资源面试，财务核算，运营数据分析，法务合同拟定等工作；
2、协助处理各项基础职能管理工作：包括处理数据文件、资料的收集及信息更新、文件管理等；
3、职能管理工作方向包括：人力资源管理、行政管理、文秘、财务管理、运营管理、招采管理、审计、法务、投资拓展、党工等。
任职资格：
1.学历要求：2024届应届毕业生，本科及以上学历。
2.专业要求：专业不限，会计学、财务管理、人力资源管理、行政管理、企业管理等相关对应应聘岗位方向者优先，有知名企业实习经历者优先。
3.知识技能：熟练使用OFFICE等办公软件及基础办公设备，财务岗位、法务岗位需要具备相关证书。
4.素质要求：
①了解并热爱物业管理工作，有较强的求知欲望和较强的综合协调管理能力；
②具备较强人际敏感度，善于沟通交流；
③具有较强的目标责任感和结果导向意识，有格局，敢担当，能创新；
④责任心强，积极乐观，正直守信。
5.工作城市：广州、广州-南沙、佛山、中山、江门、武汉、杭州、青岛、成都