工作职责
我们需要你来做：
1、根据公司人力资源工作需求及个人特长，协助推进人力资源具体1-2个模块的工作，包括员工招聘、组织架构设计、员工培训与人才发展、绩效考核、薪酬管理、企业文化建设等模块；
2、协助修改完善公司人力资源管理相关制度并监督实施、协助进行各部门人员编制的统筹规划；
3、协助策划并组织实施企业文化相关活动，如员工家属日、集体婚礼、员工生日会、团建活动等；
4、完成上级领导交办的其他工作。
任职资格
欢迎这样的你加入我们：
1、本科及以上学历，2024届毕业生；
2、管理类或理工科专业，学生会、社团干部优先，***，语言表达能力强、亲和力强。