海外HRBP(英语好+提供食宿)
1.5-1.8万·13薪
 深圳-宝安区
 3年及以上
 本科
 全职
 更新于12-23
周末双休
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先聊聊
职位信息

职位描述:
1、熟悉所支持业务部门的业务和组织,了解业务战略并促进总部人力战略及政策的承接落地;
2、根据组织能力需求,推动业务团队管理能力的提升,制订招聘培训计划;
3、关注业务部门各组织、层级、人员配置合理性,协助组织架构调整,并提出合理建议;
4、员工沟通渠道建设、文化建设,关注员工沟通与思想动态,促进公司以及业务部门跟员工的沟通;
5、关注国家及地区相关劳动法规,协助建立和完善劳动风险监控机制,建立和谐员工关系;
6、协助当地工厂的HR负责人,做好总部与海外工厂沟通业务交流的桥梁。
任职资格:
1、本科及以上学历,有1年以上的海外工作经历。
2、熟悉HRBP日常工作内容,如招聘面试、绩效实施、人才盘点、入离调转流程跟进、团队赋能、业务团队SOP流程规范梳理建议等;
3、熟悉人力资源基本模块工作和常识,熟悉欧盟国家的劳动法规优先考虑;
4、善于沟通和观察,有较强的人际敏感性,能够迅速察觉和感知团队或员工的问题、情绪等,能够有效应对和解决业务团队突发事件;
5、英文听说读写流利。
工作地址
 深圳壹连科技股份有限公司
应届生安全提醒
求职过程中如果遇到违规收费、信息不实、以招聘名义的培训收费或者微信营销等虚假招聘行为,请保留证据,维护自己的合法权益。谨防上当受骗!
公司信息
壹连科技是一家集电连接组件研发、设计、生产、销售、服务于一体的产品及解决方案提供商。公司自设立以来始终秉承“壹心壹意、电连世界”的发展宗旨,深耕电连接组件领域,目前已在广东深圳、福建宁德、江苏溧阳、四川宜宾及浙江乐清等多地建有生产基地,主要产品涵盖电芯连接组件、动力传输组件以及低压信号传输组件等各类电连接组件,形成了以新能源汽车为发展主轴,储能系统、工业设备、医疗设备、消费电子等多个应用领域齐头并进的产业发展格局。
公司自设立以来一直注重生产技术的革新与工艺流程的改进,目前已建立了涵盖产品研发、设备设计、工艺制造、测试验证等领域的全流程研发体系,拥有多项专利以及软件著作权,掌握电芯连接组件模块化设计技术、激光焊接过程设计技术、电芯连接组件自动化生产技术等电连接行业的核心技术,参与了多个行业标准的制定,并拥有中国合格评定国家认可委员会(CNAS)认证的测试验证中心。 公司高度重视产品品质,从健全的管理体系和严格的品控标准上保证产品质量可靠,并先后通过了ISO9001、ISO13485、ISO14001、OHSAS18001、IATF16949 、IPC620和UL等国内外质量认证体系。公司注重工业化与信息化的融合,已构建涵盖ERP信息管理系统、PLM研发信息系统、SCM供应商信息管理系统、WMS仓库管理系统、BPM流程系统、MES生产制造执行系统的全面数字化管理体系。公司引入VDA6.3,6Sigma等先进质量管理体系,持续改进和提升质量水平,多年来获得了客户的一致认可和质量嘉奖。
使命:提供设备类信号连接的解决方案
愿景:成为百年企业,走向国际化市场
价值观:客户***、拥抱变化、责任心、团队合作、培养和发展下属
股权激励:不论您是过往贡献或是未来创造,针对优秀的核心人员,都将获得股权激励。
职业发展:公司提供管理和专业双通道,在这里意愿比能力重要,只要敢想,勇于试错,不断创新,C位就是你。
薪酬:我们提供具备行业竞争力的薪酬,还有每年两次调薪机会。(前三年的平均调薪率为10%,远高于制造业均值)
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img深圳壹连科技股份有限公司
民营
1000-5000人
电子技术/半导体/集成电路
笔面经求分享~
已经收到笔试消息了吗
事业单位上岸交流帖!
希望自己能过面试。
求解答,等待时间
1.查官网 2.查公众号 3在社区问一下投这个岗位的同学进度,还可以主动询问HR
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