岗位职责：
1、负责权限范围内受理临柜业务的办理；
2、负责按照规定处理日常现金收付业务，负责清点、反假和挑残，执行大额现金报备制度；
3、负责落实风险及合规管理要求；
4、完成上级交办的其他工作。
任职条件：
1、大学本科及以上学历，年龄要求原则上不超过38周岁；
2、金融、经济、会计、法律、数学、统计等相关专业；
3、熟练掌握银行业务知识、营销知识；
4、具备良好的沟通能力、业务拓展能力；
5、具有相关专业等级水平的专业技术资格证书、从业（执业）资格证书者优先；
6、具有相关工作经历1年及以上；
7、列入监管部门“灰名单”，因严重违规被金融机构开除或取消从业资格的人员，禁止录用，有违规记录的人员，审慎录用；
8、应聘人员有亲属在本行任职的，须符合亲属回避制度；
9、特别优秀者可适当放宽条件。
用工性质:
劳务派遣用工
请确保投递简历的完整性和真实性。简历不完整或不真实等问题将直接影响应聘后续流程。