一、企业文化专员
1、推动企业文化建设工作，负责企业文化的宣传，包括企业文化宣贯内容的制定和落实；
2、创建多渠道、形式和内容丰富的文化宣导活动；充分利用各种渠道，结合公司整体文化导向，在企业进行企业文化的宣导推广；
4、运营以及管理企业文化宣传相关平台如内部论坛、官网、公众号；
5、宣传材料的文案撰写和素材设计；负责视频拍摄及剪辑工作；
6、负责年度或者日常的企业活动策划，包括企业活动的前期宣传物以及文案的制作，以及落实并推进企业活动的执行。
二、培训专员
1、负责日常培训工作的开展，通知发布、课前准备、课中管理、课程测试、课程评估、结案报告；
2、负责各部门年度培训计划完成情况的收集整理和维护；
3、能进行基础课程的授课并掌握简单的授课技巧；
4、负责进行培训档案的整理和归档；
5、负责新人训的课程培训项目；
6、负责导师系统的正常维护和运营；
7、负责外训需求的处理。
三、运营类专员
1、负责日常公司接待前期对接、接待讲解、报道撰写及发布；
2、根据校企合作的意向与线索，有效落实、推进双方合作；
3、根据国家、政府政策，开展奖项申报及宣传工作；
4、负责商学院培训需求的落实、推动及转化；
5、能进行基础课程的授课并掌握简单的授课技巧；
6、了解学员及商学院需求，具备课件的开发和优化能力；
7、负责进行客户档案的整理和归档。
任职资格
一、企业文化专员
1、统招本科及以上学历；
2、专业：汉语言、心理学、新闻学、广告学、传播学、数字媒体、视觉传达、统计学、人力资源相关学科背景优先；
3、有较好的文字功底，能驾驭各种文风，创意策划、项目协调、资源统筹能力优秀；
4、熟悉 PS、AI等专业图像设计处理软件，有良好的审美及色彩搭配能力，较强的信息采编能力、图文设计能力；
5、性格开朗、外向，具有良好的沟通能力，执行力强，能承受一定的工作压力；具有较好的职业素养，踏实稳重，责任心强。
二、培训专员
1、统招本科及以上学历；
2、专业：人力资源、管理学、工商管理等相关专业、自动化专业；
3、熟操各类常用办公软件（如Word、Excel、PPT等），掌握数据查找、匹配、运算等多种数据分析方法；
4、具有一定的概念思维能力；
5、有良好的文字撰稿能力；
6、具备亲和力、语言表达能力、有责任心和耐心细心。
三、运营类专员
1、统招本科及以上学历；
2、专业：市场营销、管理学、工商管理、金融等相关专业；
3、熟操各类常用办公软件（如Word、Excel、PPT等），掌握数据查找、匹配、运算等多种数据分析方法；
4、具有一定的概念思维、逻辑思维能力；
5、有良好的文字撰稿能力；
6、具备亲和力、语言表达能力、有责任心和耐心细心；
7、了解商务礼仪，***；
8、拥有良好的学习和创新能力，对工作有激情，踏实落地。