岗位职责：
1.体系建设与完善：协助实施并完善全面风险管理体系，参与制定或修订内部规章，筑牢企业风险防控基础。
2.合同审查与管理：负责公司各类合同、协议的法律审查、起草、修订与管理工作，识别和规避合同法律风险，持续完善公司标准合同模板。
3.合规与风险防控：识别公司经营活动中潜在的法律与合规风险，协助构建和完善法律风险预警及防控机制，参与制定应对策略及解决方案。
4.法律咨询与支持：为管理层和业务部门的经营管理活动提供法律合规咨询与建议，支持业务稳健发展。
5.纠纷处理与诉讼：能够独立或协助办理公司涉及的非诉、仲裁、诉讼等法律纠纷，包括证据收集整理、法律文书撰写、协助出庭应诉及案件跟进等，维护企业合法权益。
6.内控审计与偏差管理：负责公司内部控制、内部审计、合规管理、法制建设的落实，识别、分析内控偏差并提出解决方案。负责或协调对接上级单位的专项审计。
7.保险、工商与知识产权管理：统筹公司保险管理、专利及商标等知识产权管理工作，协助办理公司资质证照等。
8.“三会”落实：负责公司股东会、董事会、审计委员会法律文书的起草、审核与归档，保障规范运作。
9.上级交办的其他相关工作。
任职要求：
1. 本科及以上学历，法学相关专业，通过国家统一法律职业资格考试。
2. 熟悉相关法律法规、政策条例，具备5年及以上企业法务或律所经验且有独立处理纠纷案件经验的优先。
3. 具备优秀的语言表达及法律文书撰写能力。
4. 能独立承担审计、合同管理等工作，具有较强的风险预判和问题解决能力，工作严谨细致，责任心强。