985/211学历线下数学老师关键人才岗（准上市公司 ）:
如果您满足以下三个条件：
1.学历优秀（全日制统招本科985/211学历）；
2.工作背景强（5年以内的名企工作经验）；
3.年龄30岁以内。
准上市公司董事长特别设立的高级管理岗位等你来挑战！
职责描述：
我们目前公司的人才引进计划主要有三个方向12小类：
教学（老师、教研、选培、教管）、
营销（市场、销售、学管、策划）、
管理（项目、流程、计划、战略（人事钱网），
可以接受跨行业优秀的人才~
晋升路线：
1、教学管理线：
教师-师训/教学/教研/教务/教学/营销-学科（部门）经理-学科中心总经理
2、分校管理线：
教师-储备干部-分校长-校区总监-片区长-大区经理-分管中心总经理
我们接受跨行业的优秀人才加入公司！
给您的待遇除了常规薪资以外，还有公司股权分红可以拿，只要您足够优秀，公司可以给你足够宽广的舞台！
我们渴望得到希望知识改变命运但还未改变命运、努力上进、抗压性强的你！
百万年薪的董事长特别设置的岗位等你！
如果您准备好了，请以尊重、敬畏、端正的态度来沟通和交流！我们渴求优秀的人才加入！
我们的目标是帮助10000名新汉漂能够扎根武汉！
【任职要求】：
1、本科及以上学历，985/211学历优先；
2、了解市场营销学，师范类、市场营销类的岗位优先；
3、良好的学习能力及自我升级能力；
4、对数据敏感且有一定的数据分析能力；
5、具备战略眼光，有较强的决策能力；
6、良好的逻辑思维，调理清晰。
【薪资待遇】：
薪资构成：无责底薪+课酬+绩效
绩效 ：绩效没有上限，根据日常工作结果导向，不同阶段绩效标准参考轮岗岗位方案；
社保福利：五险一金、带薪培训、体检报销、节日礼品、报班优惠、春秋游、专属寒暑假、股权激励、年终分红等
上班时间：朝9晚17:30，每周单双休（培训期单休，实践期单双休，后期双休）