工作内容;
1、协助金融案件处理,负责组织立案前调解工作;
2、联系当事人,调解矛盾纠纷,协调制定方案;
3、做好纠纷登记、调解统计和文书档案管理工作;
4、协助改进调解方案和调解话术,优化调解流程;
任职要求:
1、年龄21岁及以上;
2、硬性要求本科及以上学历,专业不限;非25届!!已离校!!(入职需要签订劳动合同)
3、具备较好的沟通谈判能力,性格耐心细致;
【发展】公司是法院的特约调解中心,有自己的律师团队,也有专业合作的律师事务所。规模不断扩大,前景广阔~
【团队与透明晋升机制】我们团队拥有具备多年行业经验,在行业内不断积累并长期保持高产能团队,专员﹣组经理﹣部经理﹣总经理﹣总监,晋升机制完善;
【薪资情况】24届毕业生三个月试用期,底薪4000+佣金提成,转正统一缴纳五险一金;
【工作时间】8:30-18:30,中午休息一个半小时;单休
【优势】:公司以合规合法为核心,坚定以保障员工利益为中心,公司有专业的培训机制,为期15天带薪培训,一对一帮扶带教,快速成长为高绩效团队
欢迎广大24届应届生投递该岗位!!