工作内容；
1、协助金融案件处理，负责组织立案前调解工作；
2、联系当事人，调解矛盾纠纷，协调制定方案；
3、做好纠纷登记、调解统计和文书档案管理工作；
4、协助改进调解方案和调解话术，优化调解流程；
任职要求：
1、年龄21岁及以上；
2、硬性要求本科及以上学历，专业不限;非25届！！已离校！！（入职需要签订劳动合同）
3、具备较好的沟通谈判能力，性格耐心细致；
【发展】公司是法院的特约调解中心，有自己的律师团队，也有专业合作的律师事务所。规模不断扩大，前景广阔~
【团队与透明晋升机制】我们团队拥有具备多年行业经验，在行业内不断积累并长期保持高产能团队，专员﹣组经理﹣部经理﹣总经理﹣总监，晋升机制完善；
【薪资情况】24届毕业生三个月试用期，底薪4000＋佣金提成，转正统一缴纳五险一金；
【工作时间】8:30-18:30，中午休息一个半小时；单休
【优势】：公司以合规合法为核心，坚定以保障员工利益为中心，公司有专业的培训机制，为期15天带薪培训，一对一帮扶带教，快速成长为高绩效团队
欢迎广大24届应届生投递该岗位！！