工作内容
1、课程与活动服务：研究住户的课程与活动需求，结合社区目标，开发、链接和协调内外部各类资源，建立社区课程活动库，组织实施各项课程活动服务，并持续优化；
2、俱乐部服务：支持住户创建和发展各类俱乐部，开展自主活动；
3、义工服务：建立社区义工管理体系，根据住户需求和社区目标，设立义工项目，开发和链接内外部义工资源，进行义工服务的日常管理，包括招募、培训、使用、评价、奖励、时间银行兑换和档案管理等工作；
4、社区宣传：参与创建和发展社区报纸、电台等社区媒体；负责社区课程活动新闻稿的撰写，向品宣部门提供宣传素材；
5、活动档案管理：创建并维护社区住户活动档案，包括各类纸质活动记录、需求调研记录、视频、音频、影像资料等；
6、捐赠物资管理：妥善保管并合理使用可用于社区文体活动的获赠物资；
7、填报业务报表，管理课程活动物资；
8、完成领导交办的其他工作。
任职要求
1、本科及以上，社会工作、心理学、老年服务、文化传媒相关专业优先；
2、擅长文化、娱乐、节庆活动的规划安排；
3、熟练使用电脑和办公软件，文案撰写能力强；
4、坚忍不拔，敬业奉献，有持续学习能力，有较强的服务意识；
5、较强的组织协调能力和创新意识；
6、热情、真诚、耐心，有亲和力，具备良好的礼仪规范。