全面预算与业绩考核管理(青岛)
 青岛
 在校生/应届生
 本科
 全职
 招若干人
 更新于09-04
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职位信息

学历要求
本科及以上学历
专业要求
会计学
岗位职责
1、负责市公司预算的编制、调整、管控、分析和执行等工作。
2、负责制定公司绩效考核办法,配合完成对区县公司的考核。
3、牵头负责本单位资源配置、成本统筹和预算激励工作。
4、负责关联交易预算的编制与管控。
5、负责主要成本费用明细的整理和备查台账工作,负责预提费用的清理和账面管控。
6、负责经营简报的编制和数据库工作。
应聘资格要求
1.普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的应届毕业生。
2.熟悉国家财政法律、法规,熟悉会计准则,能够理解账务处理。
3.工作严谨细致、责任心强、有较好的协调沟通能力团队协作精神。
工作地址
 青岛市
应届生安全提醒
求职过程中如果遇到违规收费、信息不实、以招聘名义的培训收费或者微信营销等虚假招聘行为,请保留证据,维护自己的合法权益。谨防上当受骗!
公司信息
中国电信股份有限公司山东分公司,作为中国电信集团在山东省的分支机构,下辖16个市级分公司和173个区县分公司。不仅是通信服务的提供者,更是数字化转型和科技创新的领军企业,是山东省落实网络强国、数字中国、智慧社会的主力军。我们致力于将最新的信息技术融入到社会的每一个角落,推动山东省乃至整个社会的数字化进程。公司主要经营移动通信、光纤宽带、智慧家庭以及政企天翼云、安全、ICT等业务,可为客户提供全业务综合智能信息服务。
数字化服务,全面覆盖 山东电信的数字化服务覆盖了政务、教育、医疗、工业等多个领域,通过构建智能网络和平台,为各行业提供定制化的解决方案,助力企业提高运营效率,优化资源配置,实现智能化管理。
智能生活,触手可及 山东电信积极推动智能生活的发展,通过智能家居、智慧城市等项目,让科技走进千家万户,提升居民的生活质量。我们的智能产品和服务,让人们的生活更加便捷、舒适。
展望未来,携手共进 面向未来,山东电信将继续秉承开放、合作、共赢的理念,与社会各界携手,共同推动数字化经济的发展,为建设更加智慧、美好的社会贡献力量。
近年来,公司聚焦建设网络强国、数字中国,深推“云改数转”战略,重视科技型人才与创新,致力于管理体制和机制的创新,为每位人才创造展示才华的舞台。启动“优才培养计划”专项招聘项目,高度重视各类优秀人才的引进与培养,促进员工与企业的共同成长。
应聘基本条件:
2025年毕业的国内普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的应届毕业生。
2024年毕业未就业的国内普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的应届毕业生,也可参加本次校园招聘。
2024年1月1日至2025年7月31日毕业的初次就业的国(境)外院校本科及以上学历、学士及以上学位留学人员,且在报到时能够取得国家教育部留学服务中心认证的学历(学位)的,也可参加本次校园招聘。
注:国内普通高等院校范围以教育部网站最新发布的信息为准
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求解答,等待时间
1.查官网 2.查公众号 3在社区问一下投这个岗位的同学进度,还可以主动询问HR
这个岗位以后可以转行做什么
应该可以转行政相关吧
还是已提交,有别的进度的吗
会通知简历过了
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