人力资源专员(J11857)
8千-1.2万
 深圳-南山区
 在校生/应届生
 本科
 全职
 更新于12-10
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职位信息

工作职责:
1、参与或负责相关人力资源模块的工作,通过实际项目提升自身综合能力,运用人力系统思维,推动人力资源政策迭代方案,打造专业高效的人力团队;
2、理解公司战略和各类业务核心逻辑,从人力资源角度出发,建立分析框架,帮助业务部门进行决策;
3、了解业务部门的状况和团队情况,帮助人力政策的落地,减少HR事务性工作,提升业务线人力资源工作效率。
任职资格:
1、本科及以上学历,商科、理工科、心理学等相关专业优先;
2、具备良好的沟通能力、自我驱动力和逻辑思维能力;具有较好的亲和力和服务意识;
3、有高科技、智能制造领域HR实习工作经验者优先;
4、具备较强的分析能力和商业敏感度,对新鲜事物保持强烈好奇心。
工作地址
 记忆科技
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公司信息
记忆科技,1997年成立于香港,连续十九年蝉联中国内存市场占有率***名,是全球第二大独立内存模组提供商以及全球领先PC品牌厂商和信息通讯设备厂商的战略供应商。作为高新技术企业,记忆科技多次被评为"深圳市工业百强"、"全国外商投资双优企业"和"深圳市外商投资十大纳税企业"。
记忆向客户提供内存、固态硬盘(SSD)、闪存卡、服务器等全系列存储产品及解决方案,产品广泛应用于移动终端、个人电脑、通信设备、工业控制计算机系统、企业级服务器、数据中心、云存储等等,并可为企业应用、消费电子以及特定领域进行定制化地设计、研发、生产和服务。
记忆在深圳、东莞和苏州设有三大研发中心,拥有业界一流的料件实验室、兼容性实验室、可靠性测试及分析实验室、信号实验室、FPGA及芯片调试实验室、存储系统测试实验室等多个实验室。在东莞和惠州设立了两座现代化的制造基地,占地两万余平方米,拥有数十条世界一流的全自动化高速SMT生产线。
记忆的发展离不开管理的提升,自2007年起,分别与麦肯锡、德勤、韬睿等国际知名顾问公司深入合作,开展了战略、财务、人力资源、文化、流程等多个管理提升项目,通过自上而下的主动文化调整,实现了精细化管理,完善了管理体系和流程,保障了精准高效的全球化运作。
记忆一贯秉承"成就客户,携手共进,创业创新 ,赢在执行"的核心理念,通过全体记忆人的努力,不断加强在产业链中的核心竞争优势,为客户持续地提供超出期望的产品和一流的服务,并致力于为员工提供创造和实现美好梦想的平台,将记忆打造成为高科技企业典范。
我们诚邀广大有识之士加盟记忆科技,共同开拓美好明天!
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img记忆科技(深圳)有限公司
合资
1000-5000人
电子技术/半导体/集成电路
还是已提交,有别的进度的吗
会通知简历过了
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