岗位职责：
1、协助区域经理管理负责区域，确保业绩达成；
2、制订终端管理制度，推进产品出样，监督执行，确保目标达成；
3、负责新品出样、销售政策方案制订、推动、结案分析；
4、负责各项终端激励政策方案制订、推动、结案分析；
5、KA零售数据分析整理、新品零售、出样数据分析整理；
6、区域人员对接，跨部门工作协调，区域报告梳理；
7、协助部门完成重点项目推动及考评；
8、落实上级领导安排的其他临时性工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销相关专业；
2、熟练掌握office办公软件；
3、有较强的沟通协调能力，对市场及产品有敏感度，做事认真、高效。