岗位职责：
1.负责招聘工作，与各部门沟通招聘需求，通过各种渠道和方式，及时引才和补员；
2.招聘网站的岗位招聘信息更新维护，并负责校园渠道开拓；
3.人员相关的HR数据统计分析；
4.负责部分培训管理工作；
5.协助人力资源其他模块工作。
任职要求：
1.大专及以上学历；
2.经验不限，专业不限。
有志向和热情从事人力资源管理工作，愿意长期在浙江宁波的慈溪市发展。
有人力资源相关工作经验或者所学专业为管理类专业者，可优先考虑。
欢迎应届生投递简历。
3.有耐心，学习能力强，执行力强。
附:宁波慈溪市介绍
慈溪地处东海之滨，杭州湾南岸，东离宁波60公里，北距上海148公里，西至杭州138公里，是长江三角洲南翼环杭州湾地区沪、杭、甬三大都市经济金三角的中心。慈溪是长三角地区大上海经济圈南翼重要的工商名城，也是中国国务院批准的沿海经济开放区。2008年杭州湾跨海大桥的通车更是拉近了与上海的距离，一跃成为长三角南翼黄金节点城市。慈溪也被称为“家电之都”，与青岛、顺德并称中国三大家电生产基地。慈溪文化属于吴越文化，慈溪人属江浙民系，使用吴语。2023年末全市行政区划面积1361平方公里， 常住人口187.19万人，户籍人口107.04万人，下辖5个街道，14个镇，共294个村委会、25个居委会、80个社区。
慈溪市民营经济发达，GDP总量常年居宁波各县市区前列，长期位居全国百强县前列。
2023年5月，入选壹城智库“2023县域高质量发展百强”，排名第5。
2023年7月，入选2023赛迪百强县，排名第7。
2023年7月，入选全国县域旅游研究课题组、华夏佰强旅游咨询中心“2023年全国县域旅游综合实力百强县”，排名第27。
2023年9月，入选“新华指数·高质量发展百强县（2023）”，排名第5。
2023年11月，入选赛迪顾问“2023中国县域投资竞争力百强”，排名第4。
2023年11月，入选中国中小城市发展指数“2023年度全国综合实力百强县市”，排名第6。
2023年12月，入选2023年稷夏全国县域综合竞争力100强，排名第10。
2023年12月，入选中国信息通信研究院“2023年中国工业百强县（市）”，排名第5。
2023年12月，入选竞争力智库“2023中国综合竞争力百强县市”，排名第5。
2024年6月，入选全国县域旅游研究课题组、华夏佰强旅游咨询中心“2024年全国县域旅游综合实力百强县”，排名第31。
2024年7月，入选2024赛迪百强县，排名第7。
随着未来3-5年慈溪市地铁和高铁开通，交通将更便捷快速，慈溪市将更进一步融入宁波市区，对人才的吸引力将更增强。