招聘25届本科及以上销售储备干部
工作内容：
1、销售管理：制定销售策略，监控销售过程，确保销售目标达成，提升销售业绩。
2、市场调研分析：通过调查了解市场需求、竞争态势及消费者行为，为产品或服务定位、定价及推广提供依据。
3、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度，促进客户长期合作与口碑传播。
4、团队协作与沟通：促进团队成员间的有效沟通与协作，确保工作顺利进行，共同达成团队目标。
工作要求：
1、具有较强的沟通能力，能够与客户、同事及上级进行有效沟通，建立良好的人际关系。
2、具备较好的市场分析能力，能够收集并分析市场信息，为销售策略的制定提供数据支持。
3、在团队中能够协调各方资源，确保销售计划的顺利执行，面对销售工作的压力和挑战，能够保持积极乐观的态度，有效应对并解决问题。
4、具备较强的学习能力，能够快速适应市场变化和企业发展需求，不断提升自己的销售技能和职业素养。
5、以客户为中心，关注客户需求，提供优质的服务，增强客户忠诚度。
6、具备创新思维和创新能力，能够在销售工作中提出新的想法和解决方案，推动销售业绩的提升。
目标专业：
市场营销、工商管理、国际贸易等相关专业优先