主要从事财务金融、大数据、软件开发、信息安全、数据中心管理等方向工作。入职后将安排到基层网点进行为期6个月轮岗锻炼，期满后分配至总行信息技术相关部门，根据部门需要安排岗位。
岗位要求：
1.硕士研究生及以上学历。
2.计算机、电子信息、数学、统计学等信息科技、数理统计类相关专业，具备财务、金融、科技等复合型专业背景的优先。
3.具备以下条件的优先考虑：
掌握Java、Python、shell、SQL、R、MaTLAB、SPSS、SAS等计算机语言；熟悉IDE、Spring Cloud等开发工具，数据库类工具，虚拟机管理工具，安全监测平台类工具；获得计算机类、金融类有关技能认证或证书；具备项目开发、数据分析、人工智能、网络安全等相关项目经历或实习经验。
工作地点：天津总部
应聘条件
基本条件
（一）2025年应届毕业生（毕业时间为2025年1月至2025年7月）。报到时取得国家认可的毕业证和学位证或国家教育部出具的学历学位认证。
（二）具有良好的执行能力、学习研究能力、团队协作能力、逻辑思维能力及语言表达能力，具有良好的职业素养和形象气质。
（三）具有正常履行工作职责的身体条件，具备健康良好的心理素质。
（四）品行端正，无违规违纪行为，符合天津银行员工履职回避相关规定。
（五）在校期间及最高学历毕业后未与其他单位建立劳动关系且***缴纳记录。
优先条件
（一）具有法律职业资格或FRM/CFA/CPA/CIA/ACCA资格证书者优先。
（二）具有学生干部经历、体育文艺相关特长者优先。
（三）在相关领域做出***、省市级重大贡献者优先。
（四）获得省市级以上荣誉称号者优先。