岗位职责：
1、根据公司战略，参与制定公司业绩计量发文制度，并监控制度执行情况；
2、完成业绩管理，准确计量，控制风险，业财融合；
3、洞察业务问题，发掘业务需求，出具常规或专项分析报告，推动业务更好更快发展；
4、参与财务信息化，完成数字化报表设计、测试、维护。
岗位要求：
1、2025届应届毕业生，本科及以上学历，金融、财务管理、税务、会计学等相关专业；
2、品质：务实、诚恳、稳重、有合作精神，具备有高度责任感，认真、细致、积极；
3、素质要求：良好的职业操守，具备较强逻辑思维、统计及分析、表达与沟通协调的能力，能主动承担压力；注重团队协作，善于自我管理，勇于接受挑战，主动追求进步；
4、优先条件:有大型集团企业或银行金融机构实习经验优先。