职位职责:
1、负责客户感知提升、无线优化工作；
任职要求:
1、应届生：2024届未就业和2025届普通高等院校和海外本科及以上学历，并取得学位；
2、专业要求：理工学类各专业，例如计算机类、通信工程类、电子信息类、机械类、电气类、自动化类、数学类等相关专业；
3、成绩要求：综合成绩在专业或班级排名前30%；
4、个人素质：具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力。