岗位职责：
负责人才招聘及人事管理工作；
负责来访接待及学术活动组织工作；
负责基建、采购、财务等综合管理工作;
负责系网站建设和日常维护，对外宣传工作；
负责校内相关行政事务沟通对接工作；
完成学院交办的其他工作。
应聘条件：
认同西湖大学办学理念，有良好的职业素养和职业操守，具有良好的服务意识和团队协作精神；
有较强的纪律意识，责任心强，工作积极主动，严谨细致，思路清晰、有条理；
有较强的组织协调与沟通能力和执行力；
为人正直，善于沟通交流，身心健康，有敬业精神；
硕士及以上学位，专业不限，有较强的中英文书写和语言表达能力；
两年及以上高校、科研院所或政府部门的工作经验；
特别优秀的，以上条件可适当放宽。