【岗位要求】
此工作通过公司及团队相关培训考核掌握金融保险专业知识，最终根据各自职业规划可选择发展方向：业务序列、团队管理序列；可向保险理财规划师、高级业务经理、医康养规划师、外勤导师等方向发展。
1.应往届毕业均可，大学里担任学生会干部，社团等优先考虑；
2.具备良好的学习能力、自我管理能力、表达能力、沟通能力、团队合作能力等；
3.要求本科及以上学历，面试优秀者可放宽；
4.配合主管完成各方面的工作，每月保证90%出勤率；
【工作内容】
1.维护公司优质客户，做好保全、理赔等相关客户接洽服务工作，积累客户资源；
2.及时向管理层反馈客户问题，负责客户保单整理及二次开发；
3.学习专业及管理知识，对团队进行培训和管理。
4.和团队一起对其所负责的区域进行公司品牌的维护，公司形象的宣传，以及市场的开发。
5.此岗位属营销性质，但发展不局限于销售方向，可晋升为团队管理岗、外勤导师、保险理财规划师、投融资顾问及综合金融规划师等；请确认后再申请该岗位；
【公司培训】
1.职前培训：从业资格培训、新人培训、衔接训练和新人成长培训等；
2.转正培训：专题培训、提升培训、拓展培训和外勤导师培训等；
3.晋升培训：经营管理技能训练和团队管理培训等。
【收入福利待遇】(仅为试算演示参考，不代表实际收入)
1.收入结构：佣金＋新人津贴＋阶段性奖励方案＋续期佣金(以中国人寿2024年基本法手册A版为准，投递简历代表完全认可)
2.上班时间：法定工作日八小时工作制，弹性上下班，周末双休，国家法定节假日正常休息。