律所直招！
以下的招聘内容都介绍得很清楚，招聘真实有效！
感兴趣的话，可认真查看后与我沟通！
一、薪资待遇：4000无责底薪/月 + 每开1单奖励500/案 + 绩效奖金1000（开5单奖金500、开8单再追加奖金500）+ 提成10% 。每月10号发薪，试用期两个月，薪资不变，最快当月转正，购买六险！新人前期一般月开案3-5个，综合稳定月收入在8000+，上不封顶！
二、员工福利：一年两次增薪（每次在原基础薪资上+10%），晋升后薪资还可再提升！有个人、团队奖金，生日奖金这些，还有节假日福利，定期团建，带薪休假，带薪旅游等等！
三、工作情况：属于外勤律师助理工作，需要进行案源开拓。除面试和培训外，平时工作在其分配区域的医院用今日水印相机拍照打卡！
就近分配原则，住主城的分主城区域，住区县的分区县区域！分区后在医院接交通和工伤案件，医院里受伤的当事人是很多的，谈案接案方面也更容易些，您只负责接案子，后续的工作会交由律师去处理！
四、用人要求：性格外向且善沟通表达，态度积极端正！有销售经验者优先考虑！（无需法律相关背景，工作中需要掌握的法律知识比较基础，学起来并不难。若有销售方面的经验上手会很快，在与当事人沟通这块问题不大）
五、接受跨行，不分行业，暂不限学历和专业！在前期不懂不会时，请不必担心，我们会安排优秀员工对您进行一对一教带及专业的培训，在工作中遇到问题也有专业人员随时帮助您开案！
六、工作时间：朝九晚六，一周单（休周日），一周双休，节假日正常休！
七、该岗位属于市场部，员工的福利待遇还不错！
八、晋升空间：助理--组长--主管--总经理--合伙人！
重庆杏林律所欢迎您的加入