工作职责：
1、负责质量问题解析及质量问题管理工作
招聘要求：
1、招聘对象：2025届本科或硕士毕业生。
2、专业要求：车辆工程，机械设计及自动化，汽车服务工程、能源动力等相关专业优先，排名前50%；
3、英语水平：通过CET-4；
4、综合素质：积极上进、思维敏捷，学习创新及抗压能力较好。