职位信息
工作内容:
负责公司薪资福利的管理,包括制定与调整薪资政策、审核薪资、员工福利管理等。
主要职责:
- 制定公司薪资福利管理制度,并确保其实施;
- 根据公司经营状况和市场情况,制定合理的薪资政策,并报公司领导审批;
- 负责公司员工的薪资核算与发放,确保薪资准确无误;
- 根据公司规定,制定员工福利管理制度,并确保其实施;
- 定期对公司的薪资福利制度进行审查和优化,以提高效率;
- 与其他部门协调,确保公司薪资福利制度的执行。
职位要求:
- 不限工作经验,有3年以上薪酬相关工作经验者;
- 熟悉劳动法、工资集体协商条例等法规,了解税务法规;
- 具有较强的沟通能力、团队协作能力和抗压能力;
- 熟练掌握薪酬统计、报表的制作和分析;
- 了解市场薪资水平,具备一定的市场敏感度。
工作地址

宁波合盛集团有限公司浙江省宁波市慈溪市北三环东路1988号合盛大厦A座23-24层
公司信息
合盛硅业股份有限公司由宁波合盛集团于2005年投资成立,并于2017年在上交所主板成功上市,发展至今已成为全球最完整硅基全产业链公司,也是业内***同时具备工业硅、有机硅、多晶硅、光伏组件等生产能力的高新技术企业。合盛硅业在新疆、浙江、四川、云南、黑龙江等地设有数字化智造基地,在上海和海南拥有高新技术研发中心,凭借全产业链与规模协同优势,公司工业硅、有机硅产能均处于世界***,且是多项国家、行业标准的主要起草单位。
合盛硅业聚焦硅基新材料、光伏新能源为主要核心业务,不断进行产业延伸和技术拓展,产品广泛用于航天军工、电子通讯、医疗健康、汽车制造等各个领域,合作伙伴遍布全球。合盛硅业将富裕家乡、幸福人民、繁荣国家作为己任,深刻践行社会责任,聚力科技创新,不断推动新时代民营经济实现新飞跃,为现代化先行和共同富裕示范贡献合盛力量。