河北工程技术学院2025年学生与辅导员管理中心干事招聘公告
共计1个岗位，招 2人
五险一金 节日福利 定期/免费体检 餐饮补贴 带薪寒暑假
基本信息
发布时间：2024-12-19
截止日期：详见正文
学历要求：硕士研究生及以上
公告详情
河北工程技术学院始建于1997年，是经教育部批准，以实施应用型本科教育为主的全日制普通高校。学校坐落于河北省的省会石家庄西南高教区，与多所大学彼此相邻，文化气息浓郁，人文环境积极向上。学校占地面积近千亩，自然环境优美，师资力量雄厚，教学质量高，教学科研仪器设备、馆藏图书数量足、标准高，现代化电子图书和计算机网络服务体系、专业实验实训室、大学生创业孵化园、校外实训实习基地一应俱全。
学校秉承“修德凝道”的校训，坚持“专家治校、名师执教，依法办学、特色办学”的理念，正以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，推动学校教育事业的改革、转型和发展，持续培养面向生产服务一线，具有良好道德品质、具备创新精神和高度社会责任感的应用型人才，在建设国内一流的高水平应用型特色大学征程上，自信前行！
一、招聘人数
2人
二、岗位说明书
基本信息：
岗位名称 学生与辅导员管理中心干事 所属部门 学生工作处
工作地点 石家庄
岗位主要关系：
直接上级 学生与辅导员管理中心主任 直接下级 —
内部协作关系 ——
外部协作关系 ——
岗位概述：
负责辅导员队伍建设、辅导员培养培训、学生日常管理、学风建设、学生安全管理等工作
岗位职责及工作标准：
岗位职责工作要求
辅导员队伍建设 1.负责配合落实专职辅导员的配备和选聘、培训和发展、管理和考核等工作；
2.负责辅导员工作例会、专题沙龙和辅导员素质能力大赛的组织工作；
3.负责辅导员工作室的建设与管理；
4.负责组织专职辅导员开展“国家、省、校”三级培训。
大学生思政教育工作 1.负责学生日常思想政治教育管理工作，组织大学生开展各类主题教育活动，推进社会主义核心价值观培育践行；
2.配合易班发展中心落实学生工作站的建设和日常管理，统筹开展网络思想政治教育；
3.定期开展学生思想动态分析、学习满意度调查和舆情调查，及时掌握学生思想、学习及生活动态，提高学生思想政治教育的针对性和预见性；
4.配合落实学生教育管理规章制度的草拟、修订、宣传等工作。
学风建设工作 1.负责学风建设，加强学风榜样引领工程；
2.做好学情分析，开展学业帮扶工作；
3.制订、完善学生管理制度，负责学生评优奖先工作，对违纪学生提出处理意见；
4.抓好新生入学教育和毕业生文明离校教育工作。
其他工作 1.“一站式”建设工作；
2.学生突发事件处理及学生安全维稳工作；
3.负责学生征兵、军训、国防教育相关工作。
任职资格：
基本条件年龄要求 30周岁以下
知识与学历最低学历要求 研究生学历，硕士学位
专业知识要求 思想政治教育、教育学、企业管理、中文等相关专业
工作经验工作年限 在高校有1年以上学生管理工作经验
工作经验多样性 不需要
所需基本能力 1.善于整理和归纳各类文件和记录等； 2.熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件； 3.有一定文字写作功底，团队合作精神。
职业操守 热爱学生工作、有极强的责任心
三、招聘程序
1.报名
应聘人员填写《河北工程技术学院求职简历》（见附件），并将应聘材料，包括但不限于以下材料的电子版打包发送至指定邮箱fsrsc@163.com（简历和邮件命名方式：姓名、应聘部门、所学专业、毕业时间），每人限投递1个岗位。【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】
（1）学校制式求职简历；
（2）教育部学历证书电子注册备案表，中国高等教育学位在线验证报告（学信网下载）或教育部留学服务中心国外学历学位认证书。
2.资格审查
学校对应聘者进行资格审查，审查通过将以电话形式通知面试，若投递简历15日内未收到面试邀请，则视为资格审查未通过。
3.面试
从政治思想表现、专业能力等方面进行面试。
4.体检及录用
符合聘用条件人员需进行健康体检，体检合格后办理相关入职手续。
四、聘用待遇
1.石家庄市配套人才政策
根据石家庄市人才引进政策，享受高校毕业生购房补贴和租房补贴等人才引进政策。
2.学校人才政策
（1）学校与全职聘用人员签订劳动合同，按照国家规定缴纳五险一金。
（2）依据人才层次、从事专业、学历职称以及工作经历，并结合学校工资政策，确定薪酬标准。
（3）福利：带薪寒暑假、节日福利、健康体检、免费班车、免费旅游、用餐补助、集体生日会等。
五、学校联系方式
1.人事处
联系人：张老师/李老师
联系电话：0311-89653344
2.联系地址
石家庄市桥西区汇安路39号（乘坐107路、70路车河北工院站下车东行即到）
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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。