对公客户经理
6千-1.2万
 茂名-茂南区
 1年及以上
 高中
 全职
 更新于02-26
入职培训
方案
事业单位
底薪
管理津贴
上不封顶
培训
补充医疗保险
员工旅游
年终奖金
项目奖金
定期体检
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先聊聊
职位信息

1、销售目标和策略制定:与高层管理层沟通,制定团队明确的销售目标和策略 2、客户开拓:分析目标企事业单位需求,策划落地一揽子医养保障福利方案,带领团队开拓客户,达成业务目标
3、团队管理:负责组建、培训和指导团队成员,确保具备所需的专业技能和知识,监督团队的工作进度,激励团队达成销售目标
4、客户管理:策划及组织日常客户经营活动、维护客户关系、持续加强客户忠诚度
5、销售分析:收集、整理和分析销售数据,定期向上级管理层报告销售业绩、市场趋势和潜在问题;通过数据分析发现销售过程中的瓶颈和改进空间,提出有效的解决方案。
6.协调内外部资源:与销售团队以外的其他部门及合作伙伴进行协调,确保销售活动的顺利进行
7、制定销售预算和费用控制:负责制定销售预算,监控销售成本和费用,确保销售团队在预算范围内运作。同时,优化销售流程,提高销售效率,降低成本
福利待遇
1、公司提供对公合作优质客户资源
2、上不封顶的薪酬:6000~30000元底薪+管理津贴+高绩效奖金+高额年终奖+意外及医疗福利保障
3、各类专业培训:入职培训、项目培训及含寿险、法税、基金等一系列专业课程赋能培训
4、完善的产品、服务、工具及营销支持平台
工作地址
 东信时代广场写字楼1幢18楼08、09、16-20号
应届生安全提醒
求职过程中如果遇到违规收费、信息不实、以招聘名义的培训收费或者微信营销等虚假招聘行为,请保留证据,维护自己的合法权益。谨防上当受骗!
公司信息
阳光保险集团股份有限公司是中国500强、中国服务业100强企业。成立3年跻身七大保险集团,5年超越了与其同期成立的71家保险主体,9年同时布局互联网金融及不动产海外投资领域,10年成功进军医疗健康产业,成为全球市场化企业中成长最快的公司之一。截至目前,阳光保险集团旗下已拥有财产保险、人寿保险、信用保证保险、资产管理、融和医院、惠金所等多家专业子公司,逐渐成为引领行业变革的中坚力量。阳光人寿保险成立于2007年12月,是主要经营人寿保险、健康保险和意外伤害保险等一切人身险业务的全国性专业寿险公司。阳光人寿成立以来发展势头良好,公司价值不断提升,目前已有33家二级机构开业运营,三四级分支机构800余家,以专业服务为广大客户提供人身、养老、医疗、健康、意外等保险保障。与不断壮大的企业实力相匹配的是阳光保险的责任与担当。阳光保险成立以来,在一系列重大事件中发挥了金融保险企业的社会责任。十年来,共计承担社会风险超过118万亿元,已支付各类赔款超过563亿元,创造就业机会超过13万个,上缴税收突破179亿元,累计为1.6亿客户提供保险保障。为促进公益活动机制化、常态化,2009年3月阳光保险率先在行业内成立了全国性青年志愿者组织“阳光保险青年志愿者协会”,注资成立了“北京市阳光保险爱心基金会”,在各项公益慈善事业中投入逾1亿元。2010年,阳光保险启动员工父母赡养津贴计划,2012年10月将这一关爱举措扩大到寿险营销员,目前每月为1万多位员工父母发放父母赡养津贴。创新的管理模式、优秀的企业文化和持之以恒的社会责任与担当,得到了社会的高度认可,阳光保险相继获得:中国公益50强、中国红十字勋章、最具社会责任保险公司、中国***商业模式、***管理创新奖、金融行业***“全国企业文化示范基地”、***雇主企业、***企业文化奖、***理赔保险公司、***保险公司、最具幸福感企业、***年度海外并购创新奖、中国***保险资产管理公司等多项荣誉,公司品牌形象和影响力不断提升。阳光保险将致力于打造符合人性与最具活力的金融保险服务集团,围绕“一切为了客户”的追求,发扬“战胜自我、拥抱变革”的企业精神,创造价值,共同成长,从而“让人们拥有更多的阳光”。
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img阳光人寿保险股份有限公司茂名中心支公司
民营
10000人以上
保险
事业单位上岸交流帖!
希望自己能过面试。
实习生工资2800,大家觉得怎么样
要看包吃包住不
各位有收到短信或者邮件了吗
有人知道什么时候出成绩吗
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