工作内容：
招聘助理（实习）的主要职责包括：
- 招聘相关的日常工作支持，包括招聘信息整理、发布，招聘会策划，员工面试安排等；
- 负责公司招聘渠道的维护，确保渠道的畅通；
- 根据公司招聘需求，进行招聘计划的制定和实施；
- 跟进项目进度，对项目候选人进行评估和筛选，完成招聘任务；
- 公司其他相关招聘工作。
职位要求：
- 大专本科或以上学历，人力资源、市场营销、行政管理等相关专业优先；
- 不限工作经验，实习优先；
- 具备良好的沟通能力和团队合作意识，具备一定的抗压能力；
- 熟练掌握办公软件，如Office、招聘网站等；
- 对招聘行业、招聘渠道、招聘方式有基本了解，具备一定的招聘技能；
- 有责任心，有一定的独立思考能力，能够完成日常的招聘工作。