【任职资格】
1、教育程度： 本科及以上学历，CET-4及以上，机械设计、车辆工程相关专业。
2、工作经验： 1年及以上汽车行业CAE工作经验，取得硕士及以上学位可适当放宽要求。
3、专业技能要求： 熟悉整车、动力总成级别CAE分析，精通变速箱级别设计及CAE分析，熟悉变速箱开发流程。熟悉主流的耐久和效率仿真软件，如MASTA, Hyperworks, ANSA, Matlab/Simulink, AMESim, Cetol等。
4、能力要求：具备良好的沟通、协调能力，具备较强的复杂技术分析、数学模型构建与问题解决能力，可根据不同应用、不同工况和边界条件快速搭建准确的分析模型。
5、其他特殊要求：较强的英语交流、书写能力。
*如有相关工作经验或者表现优异，或应届毕业生表现优异者，以上任职资格要求可适当放宽
四、主要岗位职责
1．支持关键零部件设计
1）支持完成整车级、变速箱级和零部件级性能仿真工作；
2）优化关键零部件结构，以满足客户端整车属性要求；
3）售后失效零件分析，支持优化零件设计。
2．能力建设
1）根据公司产品开发需要，评估对应的解决方案、资源状况；
2）动态开发新分析能力；
3）动态完善CAE分析数据库。
3．跨功能组合作
1）基于项目，建立和系统、试验、BB设计等功能组技术交流机制；
2）基于项目，建立和MPT全球、供应商等外部资源技术沟通机制；
3）支持VAVE降本工作。
4．团队建设
1）实施组内周期性培训计划；
2）固化分析流程，形成规范化分析方法或分析指南。
5．遵守与执行体系要求
1）遵循国家和政府有关劳动、合同、税务、会计、环境保护、职业健康安全等方面的法律法规及其他要求；
2）负责本业务范围的质量、环境、职业健康安全管理工作；
3）负责了解Mafact基础知识，参与Mafact相关活动。
6．领导交办的其他业务