职位描述：
职能（IT、人力资源、财务、生产计划等）生产装备（生产储干、机械工程师等）
1、参加公司组织的各类培训课程，包括但不限于业务知识、管理技能、职业素养等方面的培训，提升自身综合能力。
2、在各个部门进行轮岗实习，熟悉公司的整体业务流程和运营模式，了解不同部门的工作内容和职责。
3、协助所在部门的团队完成日常工作任务，积极参与项目实施，为团队提供支持和帮助。
4、收集和分析工作中遇到的问题和挑战，提出改进建议和解决方案，为公司的发展贡献自己的想法和创意。
5、与越南当地的同事和合作伙伴进行有效的沟通和协作，建立良好的工作关系，促进业务的顺利开展。
6、完成上级领导交办的其他临时性工作任务，积极响应公司的各项工作安排。
职位要求：
1、本科及以上学历，专业不限，应届毕业生或工作经验不超过 5 年。
2、具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识和新技能，适应不同的工作环境和工作要求。
3、具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够与团队成员建立良好的合作关系，共同完成工作任务。
4、具有较强的责任心和执行力，能够认真完成工作任务，保证工作质量和效率。
5、对所在行业有浓厚的兴趣和热情，愿意在该领域长期发展，具有较强的职业发展规划意识。