一、职责描述
1.协助校园招聘流程运营工作，优化招聘流程，提高校园招聘流程效率；
2.协助搭建并维护院校关系，丰富企业校园人才池，实现优质校园人才的挖掘、锁定与吸引；
3.协助校园招聘策略制定，根据业务需求持续优化招聘方案，满足团队校园人才诉求；
4.参与各项校招专项，打造高效有吸引力的校园招聘体系。
二、职位要求
1.国内外名校计算机、数学、物理、金融工程等相关专业学生优先；
2.学生会及各学生社团主要负责人、班干部、学院/就业办学生助理优先；
3.熟悉本校情况，熟悉本校宣传社群优先；
4.沟通能力优秀，做事有责任心，吃苦耐劳，人脉资源丰富，有互联网社交技能和基础文案能力；
5.能承受一定的工作压力。
三、福利待遇：可兼职可实习
任何有利于雇主品牌的事项，视具体情况发放奖励。