【工作内容】
- 根据客户需求,搜寻、筛选、评估及推荐合适的候选人;
- 进行市场调研,分析行业人才分布情况,制定有效的人才搜寻策略;
- 管理客户关系,定期与客户沟通,了解其最新需求,并及时反馈进展;
- 负责候选人面试安排,进行初步筛选及面试评估;
- 与候选人保持联系,为候选人提供职业咨询,提升候选人满意度;
- 参与公司内部培训,不断提升专业技能和业务能力。
【任职要求】
- 大专及以上学历,专业不限;
- 具备良好的人际交往能力和沟通技巧,能够与客户和候选人建立良好的关系;
- 具备较强的市场敏感度,善于捕捉行业动态,掌握人才市场趋势;
- 工作积极主动,具备良好的时间管理能力和项目管理能力;
- 具备一定的抗压能力,能够适应快节奏的工作环境;
高底薪+高提成+高分红+高成长