岗位职责:
1.从事新能源领域招聘工作。
2.根据公司业务需求，负责招聘项目的回款管理及业绩跟踪。
3.准时参与公司组织的例会及业务分享会，有效进行职位沟通。
4.保证每日工作时间，确保招聘任务的完成。
任职要求：
1.一年以上招聘相关经验，具备良好的职业道德，对工作认真负责。
2.优秀的沟通能力和团队协作精神，能与团队成员有效沟通。
3.具备良好的组织能力和管理能力，能够带领团队达成业绩目标。
4.对人力资源行业有浓厚的兴趣，愿意接受挑战。
岗位优势：
1.居家办公，无地域要求，适合自由职业者；不需要BD客户，只负责做单和交付；有回款即可发放提成，不需要人选过保；提成比例50%-60%；自己BD的客户，提成比例再80%以上；
2.充分的客户/职位资源：全部为一手客户资源（不接平台单），客户有质量评级，且内部公开；职位量充足，职位信息完整，顾问可自由选做
3.高效的业务衔接：每个客户都尽可能组建微信客户对接群、内部沟通群、soho顾问可在群中直接/随时沟通企业hr或项目经理；