职责概述：
主要职责聚焦于线上票务的预订与退订业务处理，确保每日既定指标的顺利达成。无需缴纳任何押金或费用，快速熟悉并掌握工作流程。
职位要求：
- 性别不限，年龄范围在23至45岁之间；
- 精通各类办公软件及手机应用程序的使用，操作流程简便，易于掌握；
- 持有中专及以上学历证书，专业背景不限，接受零基础应聘者，公司提供带薪培训；
工作时间与地点安排：
- 新员工试用期采取弹性工作制，工作时段为10:00至20:00之间，每日工作时长约为1-2小时，支持居家远程办公；
- 转正后全职岗位实行9:00至18:00的8小时工作制，每周休息一天，需在公司进行打卡上班；
薪酬结构：
- 试用期阶段，新员工享受日薪保底80元/天，另加订单提成，日薪总收入范围在100至300元之间；
- 转正后全职员工，基本工资起薪为4000元起/月，外加提成及出勤奖金，月薪总收入范围可达7500至12000元；
- 试用期为期一个月，通过公司绩效考核及出勤要求后即可转正，享受全面福利待遇（包括但不限于劳动合同、五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖等十余项福利）；
入职流程便捷：
我们提供线上面试及申请入职渠道。所有新员工均需参加带薪培训，培训当日即可完成薪资结算。对于表现出色且达到要求的新员工，后续将由我们的工作代理员推荐转为全职岗位，享受固定底薪加提成的薪酬待遇。转全职需满足出勤满一个月且每日指标达标的要求。