一、工作内容:
负责老客户的维护，室内办公，空调配套环境佳，团队氛围极佳。
岗前培训和带教培训，快速提升个人业务能力。接受小白，带薪培训， 可提供住宿。
二、薪资待遇：
前三个月无责保底4500，（超出保底，按超出算）=试用期薪资6000+
转正后工资构成：基本工资+提成+奖金+绩效=平均工资：8000，头部人员工资：15000-20000（上不封顶）
入职满一年享受5天带薪年假
三、工作时间：
9:00-19:00，月休6天，法定节假日休
休假福利：法定假全休、婚假、产假、陪产假等各类假期。
四、福利待遇：
1、劳动保障，购买社保及住房公积金；
2、提供住宿
3、休假福利，享受法定节假日、年休假等各类假期；
3、完善的培训体系，为员工提供岗前培训、岗中带教、技能培训、管理成长培训等培训；
4、晋升机会，完善的职业发展通道，每年至少3次的时段晋升机会；
5、团队建设：不定期举行部门活动、文化建设活动