专科8K/本科9k 接受行业小白/提供住宿
8-9千
 深圳-罗湖区
 无需经验
 大专
 全职
 更新于06-25
晋升机制
学习平台
加班工资
底薪
晋升机会
就近安排
宿舍
补贴
发展空间
培训
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先聊聊
职位信息

年龄要求:20岁~28岁
接受无经验/行业小白/实习生,有师傅一对一带教。
深圳区域均有男女生宿舍可以提供,有固定住所即可就近安排工作地点。
1、面试方式:可线上线下
2、工作地点(深圳各地,可根据意向地点就近安排)
3.上班时间:9:00-12:00、14:00-18:00、19:00-21:00
(标准周休息时间是每周一、周二休1.5天。也可选择双休,则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可)
职位内容:
1.线上引流:负责在小红书、抖音、快手等互联网平台发帖,吸引潜在客户。
2.客户沟通:通过电话联系业主,了解需求并匹配资源;与意向客户线上聊天,解答咨询。
3.带看服务:为有看房需求的客户安排并陪同看房,提供专业引导。
4.商务谈判:负责与客户进行商务谈判,推动合作达成。
5.学习成长:前期以门店培训学习为主,在工作中积累沟通技巧,掌握问题处理思路,凭借个人能力获取高薪。
【薪酬福利】
1、 新手培养期(助理岗):
统招本科学历:薪酬9000(底薪补贴绩效6000元+职务绩效3000元)
统招/自考大专:薪酬8000(底薪补贴绩效5000元+职务绩效3000元)
助理岗没有业绩要求,新人无压力学习成长,3个月后可转岗顾问岗,也可以选择直接入职顾问岗(6000~7500底薪补贴绩效+55%~80%业绩奖)。
2.五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
【任职要求】
1、沟通能力好,有团队合作精神;
2、热爱销售,想挑战高薪;
3、喜欢挑战自己,积极进取。
【培训带教】
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+!
明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!
【晋升发展】
专业线:置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁
管理线:店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁。
每个月一次晋升机会,全员开放,鼓励年轻人零成本创业。公开透明,为你提供更多更快发展空间。
工作地址
 粤海新村
应届生安全提醒
求职过程中如果遇到违规收费、信息不实、以招聘名义的培训收费或者微信营销等虚假招聘行为,请保留证据,维护自己的合法权益。谨防上当受骗!
公司信息
乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团,成立于2008年,总部位于深圳市,2020年度交易额突破5000亿,在深圳市场占有率稳居行业***,粤港澳大湾区多个城市市占率稳居行业前列。
集团旗下拥有“乐有家”、“顺联担保”、“万顺通资产”、“家家顺物联科技”等优秀品牌,业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、人工智能、资产管理、金融服务等领域, 获得“中国十大品牌中介机构”、“全国优秀房地产经纪机构”、“年度***雇主”、“最值得信任的地产经纪品牌”、“广东省诚信企业”、“最具影响力雇主”等殊荣。
集团始终坚持“真诚正义,先人后己”的核心价值观,积极推行“真服务、真保障”服务战略,为客户提供及时精准、专业可信、高效超值的房产交易全价值链服务。通过运用互联网、人工智能等新技术,打造线上线下一体化的E2E 智能生态系统,致力于为客户打造房产交易全过程、全网络、全家庭生命周期的极致服务体验。
集团以“立足大深圳、密布珠三角、连锁全中国”为发展战略,有效整合全国各项资源,实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景!
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身份验证怎么过呀 你们谁能试过了
大学生身份认证嘛?我是根据上面的提示步骤操作的
会计专业面试穿什么比较得体呀?
穿休闲就可以,整洁干净就行了
实习生工资2800,大家觉得怎么样
要看包吃包住不
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