公司简介：
坤璟（K&J）是一支处于初创成长阶段的猎头团队，主要集中于高科技、互联网行业的中高端岗位招聘。团队成员年轻、开放、踏实，专业素质强，在全球 top 科技公司有丰富成功案例，一年内成为全球性大客户金牌合作伙伴，深受客户认可。
如果你是对猎头行业有憧憬的，对自己职业发展有高成长要求的，并且有结果导向思维和强学习力的同学，非常欢迎你加入我们团队!
我们可以给你专业的培训，带你深度认识并喜欢上猎头行业。
公司文化：
-- 成立K&J的初心，是希望组建一支专业的、小而美的团队。 弱化上下级概念，专注于业务本身，以客户交付为宗旨，以服务专业为核心，以团队成员共同发展为基础。
-- 我们强调每一位成员的搜寻能力，回归猎头本质，主动搜寻合适的人才，不做HR时间的补充者，而是可以真正做到客户的合作伙伴，为客户提供满意的人才解决方案。
-- 我们强调每一位成员的个人发展，坚持从基础开始培训，1对1深度指导，以“长期合作”的心态去培养每一位新人。
-- 我们不提倡无效加班，不要求打卡，追求个人管理，以结果驱动过程，反之以高效的过程产出优秀的结果。
-- 团队氛围轻松，活跃，有爱，开放，包容性强，欢迎不同风格的成员加入！
如果你是一位在校生/应届生/毕业1-2年的同学，你想在短期内快速成长，你想有一位耐心负责超nice的“领导”，你想加入一个和谐友爱的团队，非常欢迎你投递我们公司，期待与你的沟通！
猎头管培生岗位描述：
工作内容：
-- 在顾问的指导下，分析客户需求、制定人才带寻访计划并付诸实施；
-- 通过各种途径及方案（Cold Call, 人才库，网站等）完成候选人搜寻工作；
-- 协助猎头顾问对候选人进行初步筛选和评估；
-- 为顾问提供候选人联系信息或者简历；
-- 协助候选人面试安排及协调，协助顾问跟踪项目进度；
-- 整理候选人搜寻报告及猎取总结，完善猎取方法；
职位要求：
-- 本科学历及以上，计算机、高科技、IT、电子及通讯、人力资源管理、英语相关专业优先；
-- 英语四级及以上，能熟练阅读/书写英文文档，口语流利者加分；
-- 勤奋、好学、悟性高，善于进行信息处理，有很强的探索能力，很强的韧性和忍耐力，能够独立开展工作；
-- 沟通良好，性格激进，在校期间有创业项目经历或销售经历者优先；
-- 责任心强，有较强的抗压能力；
-- 希望在猎头行业长期发展（希望每一位成员都能长期合作发展）
-- 对自己职业发展有高要求，不躺平，我们不卷，但是也不适合躺平。
公司福利：
-- 高于行业平均薪资收入及奖金，五险一金，双休，弹性工作制-不打卡，每年健康体检
-- 开放活动：瑜伽/手工 DIY/品鉴会/美食等形式不定
-- 优质办公环境，每天不间断提供精磨咖啡、茶水
-- 不定期团建、聚餐、通讯补助等
-- 超舒服的团队氛围，无上下级“压迫感”，开放包容平等的公司文化
-- 加入我们，一起开心的工作，开心的挣钱！