一、单位简介
中国科学院深圳先进技术研究院（简称“深圳先进院”）成立于2006年，由中国科学院、深圳市人民政府和香港中文大学三方共建，为中国科学院在粤港澳大湾区布局建设的国家战略科技力量。深圳先进院以科技强国为使命，聚焦主责主业，已重点布局医学成像设备与科学仪器、合成生物与生物制造、集成电路材料与封装三大主攻方向，和脑机接口与智能系统、脑解析与灵长类模型、医疗器械与医疗装备、智能医药与健康数据、先进材料与碳中和等五大新兴方向。深圳先进院积极履行战略使命，将国家需求、科技前沿和区域经济有机结合，积极承担重大科技任务、产出重大科研成果、开展重大成果转移转化，形成出成果、出人才、出经验的良好机制。通过打通科技制高点到科技成果转化融合点的“两点一线”路径，不断构建创新链、产业链、资金链和人才链相融汇的贯通路径。
智能医用材料与器械研究中心成立于2021年8月，是中国科学院深圳先进技术研究院生物医学与健康工程研究所下属以智能医用材料为主要研究对象的研究单元。该中心面向神经与心血管等疾病的重大需求，以医用材料关键科学问题为导向，发展构建促神经、血管等软组织再生修复与功能重建的多功能新概念材料和自适应生物器件，实现“材料智能”到“智能医用”的深度交叉融合，为生命健康领域对智能材料发展需求提供新的理论与技术支撑。
二、PI简介
杜学敏，博士，荣获国家青年人才、中国科学院青年创新促进会优秀会员、广东省省级人才、深圳市市级人才，纳米研究青年科学家奖（NR45 Awards）等荣誉；受邀担任国家自然科学基金、国家重点研发计划等项目函评/会评专家，现为Research、Advanced Bionics期刊副主编及国内外5家期刊编委。他现担任深圳先进院智能医用材料与器械研究中心主任，其带领的中心主要从事面向生命健康重大需求的智能医用材料与器械研究，研究方向包括：智能高分子材料、神经调控与组织工程生物材料、生物电子、柔性传感与驱动器等。近年来，以负责人身份主持国家青年人才、国家重点研发课题、基金委国际合作、广东省重点、深圳市人才等项目多项，其相关成果以及通讯作者（含共同）发表于Science Advances、Matter、Device、Advanced Materials、Advanced Functional Materials、ACS Nano、National Science Review等期刊上，核心技术获授权专利30余项。
三、岗位职责/研究方向
研究方向：智能医用材料与器械及相关研究
岗位职责：
1.以科学研究工作为主，按计划完成博士后研究任务；
2.与合作导师共同承担科研课题，发表高水平研究论文，申请科研项目、专利；
3.根据院所安排，承担一定的团队管理工作。
四、任职条件
1.获得材料、化学、生物、医学或生物医学工程专业博士学位，获学位时间一般不超过3年；
2.年龄不超过35周岁（含），未在广东省内从事过博士后工作；
3.有过智能高分子材料、铁电材料、高分子结晶、生物电子、神经接口器件、类器官、人工智能、植介入医疗器械相关研究经历者优先；
4.具有浓厚的科研兴趣，以一作在国际知名期刊上发表过高水平SCI论文至少一篇；
5. 踏实严谨，积极主动，乐观向上，具有良好的沟通能力、团队协作能力及积极进取精神。
五、在站待遇
1.待遇：聘期两年、税前综合收入平均30~45万/年（含省市补贴），具体面议；
2.五险一金：享受全职员工的医疗保险、养老保险、工伤保险等基本社会保险和住房公积金；
3.奖励：与正式员工同等享有年度奖励性绩效。
六、福利关怀
1.专项福利：享受工会福利、伙食补贴、交通补贴、节日补贴、上下班车停车、享受带薪年休假、节日慰问等福利。按照员工结婚、生育、生日、法定节假日等慰问，特色活动（生日会、下午茶、兴趣小组等）等福利；
2.住房福利：可以选择申请院内过渡房、市博士后公寓（合正置地）及深圳市人才房；
3.优质医疗：为本人提供高水准的医疗保障，职工年度体检；
4.科研环境：提供国际领先的科研条件，包括良好的工作环境、充足的研究经费、前沿的实验仪器和愉悦工作氛围。
七、个人发展
1.晋升和留院机会：在站工作期间计入我院工龄，提供参与国际合作交流与课题合作的机会，鼓励符合要求的博士后申报各类项目。
2.在站期间，可申报中国博士后科学基金资助（面上资助标准为8万元、5万元，特别资助标准为18万元、15万元）；
3.符合条件可竞争性申报国家“博士后创新人才支持计划”（A档每人两年共64万元的资助，其中56万元为博士后生活补贴，8万元为科研资助；B档每人两年36万元博士后生活补贴；C档每人两年24万元博士后生活补贴），此项目不与省市补贴兼得；
4.广东省海外博士后人才支持项目（毕业于TOP前200名海外高校，根据获得博士学位的年份，以泰晤士、USNews、QS和上海交通大学发布的世界大学排行榜为准；在站60万/2年，出站后留粤住房补贴40万/3年，共计100万），此项目与省市补贴不兼得；
5.在站期间，可申报“院长博士后择优专项计划”，按每名入选者 20 万元标准，予以第三年资助，可申请市博士后公寓、市人才房或申请一次性住房补贴2万元，颁发《院长博士后择优专项资助证书》。
6.博士后人员期满出站后6个月内留(来)深全职工作且与企事业单位签订3年以上劳动(聘用)合同的，给予每人36万元出站留(来)深生活补助（2025年1月1日起执行）。
相关政策均以广东省、深圳市文件为主。
八、应聘材料
1. 个人中英文简历（附上发表学术成果列表）；
2. 学位证明相关材料扫描件；
3.反映本人学术水平的近5年代表性成果复印件；
4.专家推荐信优先考虑。